Обязанности:
О компании TIZITOM — бренд товаров для дома и бытовой техники. Продаём швабры, роботы для мытья окон и моющие пылесосы. За три года мы выстроили продажи на Wildberries и Ozon, сформировали команду и заняли первое место по продажам в категории «Швабры» на Wildberries. В 2025 году оборот вырос в 5 раз относительно 2024 года. По итогам 2026 года прогнозируем рост продаж на 90% относительно 2025 года. Цель на 2027 год — увеличить продажи на 80% относительно 2026 года, расширить ассортимент бытовой техники и усилить позиции на Ozon. Мы инвестируем в продукт, профессиональный контент, продвижение через блогеров и социальные сети. Ищем руководителя, который возглавит продажи на двух площадках и поможет реализовать следующий этап роста. Кого мы ищем Руководителя с практическим опытом на обеих площадках — Wildberries и Ozon, который умеет управлять продажами и прибылью через аналитику, конкретные решения и работу команды. Вы можете разобраться в показателях артикула, найти причину потерь, поставить задачу менеджеру и проверить, изменился ли результат. Умеете нанимать и обучать сотрудников, организовывать удалённую работу и добиваться выполнения договорённостей. Что предстоит делать Управлять продажами и прибылью: формировать планы по площадкам и товарам, определять действия для их выполнения, своевременно реагировать на отклонения. Анализировать свои карточки и конкурентов: находить ошибки и точки роста в ценах, контенте, рекламе, конверсиях и ассортименте. Принимать решения на основе данных: самостоятельно разбираться в показателях, проверять выводы, запускать гипотезы и оценивать эффект. Контролировать рекламу и акции: распределять бюджет, оценивать эффективность продвижения и сохранять фокус на экономике товара. Управлять командой: ставить задачи с понятными сроками и результатом, проверять качество исполнения, давать обратную связь. Развивать сотрудников: нанимать, адаптировать, обучать, оценивать результативность и предлагать кадровые изменения. Координировать продажи и поставки: контролировать остатки, предотвращать дефицит ходовых товаров и избыточные запасы. Улучшать процессы: внедрять полезные регламенты и инструменты контроля, участвовать в запуске новых товаров. Что важно для нас Практический опыт работы с Wildberries и Ozon, позволяющий самостоятельно оценить качество работы менеджеров. Опыт управления командой маркетплейсов, в том числе удалённой. Подтверждаемые результаты в продажах и прибыли: вы можете объяснить исходную ситуацию, свои действия и полученный эффект. Понимание юнит-экономики, рекламы, ценообразования, акций и планирования поставок. Опыт найма, адаптации и обучения сотрудников. Внимание к деталям, самостоятельность и умение доводить решения до результата. Команда и ресурсы В вашем подчинении — два менеджера Wildberries, один менеджер Ozon, два специалиста по качеству и сервису, логист и дизайнер. Для создания контента также привлекаем профессиональные фото- и видеостудии. Есть сервисы аналитики с загрузкой данных по API, расчёт прибыли по площадкам и показатели по каждому артикулу. Вы будете работать напрямую с основателем бренда — предпринимателем с 20-летним опытом. В согласованных рамках сможете самостоятельно менять цены, распределять рекламный бюджет, организовывать работу отдела, нанимать и обучать менеджеров. Собственник утверждает планы и целевые показатели, поддерживает обоснованные инициативы и выделяет ресурсы для согласованных гипотез. Как начнётся работа Собственник поможет погрузиться в продукт, экономику и особенности компании. Вместе определим приоритеты и критерии результата. В первый месяц знакомство с бизнесом будет идти параллельно с управлением текущими задачами и первыми улучшениями. Важно быстро наладить взаимодействие с командой, увидеть наиболее значимые возможности и начать их реализовывать. В следующие два месяца ожидаем роста самостоятельности и измеримого эффекта принятых решений по согласованным показателям. Вы получите поддержку при погружении и возможность применять свой опыт с первых недель. Что предлагаем Оклад — 170 000 ₽ на руки в месяц. Премия — 80 000 ₽ на руки при выполнении KPI: плана продаж, плана прибыли и согласованных приоритетных задач месяца. Показатели и порядок расчёта премии согласовываем заранее. Дополнительные премии за перевыполнение плана. Испытательный срок — один месяц. Оплата в этот период — окладная часть, 170 000 ₽ на руки. Удалённая работа из любого города: понедельник — пятница, 09:00–18:00 по московскому времени. Обязательных задач в выходные нет. Официальное оформление. Прямой контакт с собственником и возможность влиять на развитие бренда. Обучение за счёт компании Собственник и команда проходят трёхмесячное комплексное обучение в акселераторе АКС со стартом 10 октября 2026 года. Новый руководитель также присоединится к программе. Компания полностью оплачивает обучение, занятия проходят в рабочее время. Полученные инструменты будем применять в управлении, планировании и развитии команды. Как мы работаем Ценим честность, уважительное общение, инициативу и соблюдение договорённостей. О проблемах говорим своевременно, ошибки разбираем и устраняем их причины. Профессиональное несогласие обсуждаем на основе фактов и расчётов. Нам важно, чтобы руководитель создавал понятную рабочую среду, в которой сотрудники развиваются и отвечают за результат. Откликайтесь — будем рады познакомиться!Похожие вакансии
Руководитель отдела продаж на маркетплейсах (Wildberries, Ozon, Lamoda)
От 200 000 руб.
Москва
Бабошина Екатерина Васильевна
Руководитель отдела продаж на Маркетплейсах (WB,Ozon)
От 150 000 до 200 000 руб.
Москва
Гаджиев Руслан Натигович
Руководитель отдела продаж на маркетплейсах (WB/Ozon/ЯМ)
До 250 000 руб.
Москва
Замбалова Ирина Васильевна