Обязанности:
Чем предстоит заниматься: полным циклом подбора IT-специалистов в компанию; параллельным ведением и результативным закрытием нескольких вакансий; расширением каналов поиска; ведением базы кандидатов. Чего мы ждем от тебя: опыт подбора IT-персонала от 6 месяцев; понимание ролей в IT; понимание источников поиска IT-специалистов; навыки позиционирования компании, как привлекательного работодателя и отражения преимуществ в вакансиях; будет плюсом технический бэкграунд/техническое образование.Похожие вакансии