Начальник отдела кадров

Крупная сеть медицинских центров ищет в свою команду Начальника отдела кадров. Вас ждет работа в центральном офисе ГК «НефроМед». Опыт работы в медицинских организациях будет Вашим преимуществом. Обязанности: Организация работы кадровой службы (6 сотрудников), специалиста по охране труда Координация полного цикла ведения КДП и ВУС (несколько юридических лиц, общая численность персонала более 1500 человек) Участие в организации мероприятий по охране труда (аттестация, СОУТ). Разработка и поддержание в актуальном состоянии локальных нормативных актов, должностных инструкций Мониторинг заработной платы. Подготовка обоснований, расчетов ФОТ и согласование изменений Ведение, составление и направление установленной отчетности по кадрам в соответствующие органы Ведение Федерального регистра медицинских организаций (ФРМО) и Федерального регистра медицинских работников (ФРМР) Консультирование руководителей по кадровым вопросам Выполнение поручений руководителя Требования: Высшее образование (экономическое, управление персоналом, делопроизводство, психологическое), переподготовка в сфере КДП Опыт работы на руководящих должностях (Начальник отдела кадров/Руководитель отдела персонала) не менее 5 лет с численностью персонала от 1200 человек Отличное знание ТК РФ (различные графики работы, суммированный учет рабочего времени, вредники, районные коэффициенты, северные надбавки и пр.) Знания в области охраны труда, воинского учета Навыки работы в 1С8.2 и 1С8.3 Условия: Работа в стабильной компании, ориентированной на постоянное развитие Комфортабельный офис (БЦ "Сенатор") в пешей доступности от ст. м. Василеостровская/Горный институт Пятидневная рабочая неделя с возможностью гибкого начала рабочего дня (с 10.00 до 19.00 или с 09.00 до 18.00) Официальное трудоустройство с первого дня работы, полный социальный пакет Полностью "белая" заработная плата Испытательный срок: 3 месяца Уважаемые соискатели, благодарим за отклик на нашу вакансию! В сопроводительном письме просим кратко описать ваш опыт работы, указав: полное наименование организации, в которой вы работали; штатную численность персонала; количество сотрудников, находившихся у вас в прямом подчинении.