Обязанности поиск и подбор персонала на открытые вакансии компании; размещение вакансий на профильных площадках и в соцсетях; работа с резюме: отбор, анализ, формирование пула подходящих кандидатов; проведение первичных и профильных собеседований ; взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения требований к кандидатам; ведение отчётности по подбору персонала; сопровождение кандидатов до момента выхода на работу. Требования опыт работы менеджером по подбору персонала от 1 года; желательно — опыт работы в транспортных или логистических компаниях; знание методов и инструментов подбора персонала; навыки проведения собеседований и оценки компетенций кандидатов; грамотная устная и письменная речь; внимательность, ответственность, организованность; уверенное владение ПК, знание офисных программ; Мы предлагаем стабильную зарплату 35 000 руб. + премиальная часть за достижение KPI; официальное трудоустройство по ТК РФ; график работы 5/2 с 9до18; комфортные условия труда
Похожие вакансии