Обязанности: Проведение полного цикла подбора персонала: размещение вакансий, поиск и отбор кандидатов, проведение собеседований, оформление на работу. Ведение кадрового делопроизводства. Контроль за соблюдением трудового законодательства и внутренних нормативных документов. Ведение базы данных сотрудников и подготовка кадровой отчетности. Взаимодействие с контролирующими органами по вопросам кадрового учета. Поддержание порядка в кадровой документации и обеспечение конфиденциальности. Требования: Опыт работы на позиции HR-менеджера или специалиста по кадрам. Внимательность, аккуратность и организованность. Владение ПК и офисными программами, знание 1С (желательно). Навыки работы с большим объемом информации и документации. Мы предлагаем: Официальное трудоустройство по ТК РФ. График работы: пн-пт, с 9:00 до 18:00. Стабильная заработная плата, прозрачная система мотивации. Возможности профессионального развития и обучения. Корпоративное питание. Будем рады видеть Вас в нашей команде!
Похожие вакансии