Обязанности:
В крупную рыбодобывающую команию требуется грамотный специалист обладающий: Стратегическим мышлением, аналитическим складом ума, лидерскими качествами, стрессоустойчивостью и активной жизненной позицией. Требования: Опыт работы от 3-х лет Знание специфики кадрового дела в рыбодобывающей и строительной отрасли Готовность к частым командировкам. Что будет входит в ваши обязанности: -Организация эффективной системы подбора персонала - Формирование кадрового резерва - Взаимодействие с директорами Группы компаний, начальниками отделов и старшим плавсоставом для осуществления эффективной деятельности - Непосредственное управление сотрудниками ОК по всей Группе компаний - Оптимизация нагрузки между сотрудниками ОК среди Группы компаний, с целью профилактики переработок и эмоционального выгорания - Разработка и проведение мероприятий по формированию положительного имиджа компании -Организация продвижения компании в СМИ с целью привлечения кадров - Внедрение новых программных разработок в деятельность ОК с целью ускорения и улучшения эффективности процессов - Личное инспектирование филиалов компании и судов с целью контроля и улучшения деятельности - Мониторинг материальной и нематериальной мотивации должностей компании на рынке труда - Рекрутинг учащихся вузов - Анализ результатов своей деятельности исходя из показателей текучести, производительности, укомплектованности. Что мы предлагаем: -Интересная работа в стабильной компании -Ежедневная прокачка ваших профессиональных навыков и амбиций -Пятидневная рабочая неделя, с 08.30 до 17.30 -Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ -Комфортный офис, оборудованный по последнему слову техники, с шикарным видом на Золотой Мост. -Оборудованная обеденная зона, бонусом классная кофемашина с кофе, большой выбор чаяПохожие вакансии
HR-специалист / HR BP (адаптация и удержание персонала)
Договорная
Владивосток
Восточная горнорудная компания