Обязанности:
Привет! Меня зовут Егор, я руководитель группы найма в компании «Этажи». Мы занимаемся подбором, обучением и развитием специалистов в недвижимости. Сейчас ищу себе в команду HR-менеджера — не «на телефон», а вживую, в офис, рядом. Что будешь делать: Созваниваться, звать на собеседования, проводить их (часто — с людьми без опыта); Объяснять, убеждать, отвечать на «а вдруг не получится?»; Подключаться к адаптации новичков — от первого дня до выхода на сделку; Работать вместе со мной — обсуждать планы, эксперименты, и что работает лучше всего. Что важно: У тебя уже есть опыт в подборе (если массовый — круто, если нет — научу); Ты умеешь не просто «спросить 3 вопроса», а реально понять человека; У тебя нормальная речь, нормальное мышление и живой интерес к людям; Ты не боишься рутинных задач, но при этом хочешь делать круто и с душой. Что предлагаем: Работа в офисе 5/2, график стабильный, без звонков в 10 вечера; Доход от 90 000 ₽ и выше — всё зависит от твоего темпа;Опытным и целеустремленным, готовым показывать результат - готов делать индивидуальное предложение по результатам интервью!!! Оформление по ТК, отпуск, больничные — всё как положено; Офис в центре города, в живой команде, где HR — это не «подай-принеси», а про смысл. Если ты хочешь быть не просто "специалистом по подбору", а настоящим партнёром в команде, откликайся. Пиши, звоните — расскажу всё как есть, без приукрас.Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала (рекрутер)
От 40 000 до 40 000 руб.
Омск
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "УПРАВЛЕНИЕ АЗС"