other

Руководитель отдела расчета заработной платы и кадрового учета In-house

Более недели назад

З/П не указана

Город: Нижний Новгород

Бридж Групп

Тип занятости: Удаленная работа

Требуемый опыт: Опыт от 6 лет

Обязанности:

Почему стоит выбрать нас? 16 лет лидерства – мы не просто на рынке, мы задаем стандарты в консалтинге. ТОП-5 среди крупнейших российских компаний в сфере бухгалтерского учета – нас знают и нам доверяют. 4 города присутствия – Москва, Санкт-Петербург, Чебоксары, Тула – работай там, где тебе удобно. Крутые клиенты – мы сотрудничаем с крупным и средним бизнесом в нефтяной сфере, ритейле, оптово-розничной торговле и других динамичных отраслях. Растем вместе с вами – уже 300+ профессионалов в команде, и это только начало! О направлении: Предстоит возглавить отдел, обеспечивающий сопровождение крупной федеральной сети АЗС. Это стабильный проект, который мы ведем более 10 лет. Все процессы внутри отдела полностью выстроены, автоматизированы и регламентированы. Мы ищем лидера, который подхватит управление отлаженной системой и будет поддерживать её высокий стандарт работы. Твои задачи будут включать: Управление сформированной командой: руководство отделом (15+ специалистов) через 3-х руководителей групп. Координация работы, поддержка благоприятного климата и развитие компетенций сотрудников. Контроль операционного цикла: мониторинг соблюдения сроков и качества начисления заработной платы, выплат и налоговых платежей (НДФЛ, страховые взносы). Поддержание методологии: контроль единообразия учета на всех предприятиях сети (2500+ сотрудников, 300+ обособленных подразделений), где внедрены общие принципы и стандарты работы. Взаимодействие с госорганами и отчетность: контроль сдачи отчетности в СФР, ИФНС и Росстат, сопровождение проверок и консультирование по сложным вопросам трудового и налогового права. Развитие и автоматизация: анализ действующих процессов и постановка задач разработчикам 1С для еще более удобной автоматизации учета. Аналитическая работа: подготовка сводной отчетности по показателям отдела для руководства компании. Для нас важно: Релевантный опыт в сфере расчета ЗП и кадров, с опытом управления крупными коллективами (опыт в компаниях с численностью 2000+ сотрудников и развитой филиальной сетью будет преимуществом). Экспертные знания ТК РФ и НК РФ, включая последние изменения и практику применения. Знание специфики суммированного учета рабочего времени. Уверенная работа в 1С:ЗУП, 1С:БП и MS Excel. Опыт написания ТЗ для программистов и понимание основ автоматизации бухгалтерских процессов. Умение делегировать задачи, выстраивать коммуникацию и сохранять системный подход в работе. Что ты получишь: График 5/2 (суббота, воскресенье - выходной), 8-часовой рабочий день с гибким началом (в промежутке с 8:00 до 10:00); Удаленный формат работы; Готовы обсуждать уровень заработной платы, ориентируясь на ваш опыт и квалификацию; Бесплатное обучение для работников компании на платформе "Актион Университет"; Ежегодная индексация заработной платы; Команда единомышленников, готовых поддержать и поделиться опытом.

Показать контакты

Имя не указано

Пожаловаться ID: 153485617

Похожие вакансии

Руководитель отдела труда и заработной платы

Договорная

Нижний Новгород

Легковые Автомобили

Руководитель отдела бухгалтерского учета и отчетности

Договорная

Нижний Новгород

Агрохолдинг Просторы

Начальник кадрового отдела

Договорная

Нижний Новгород

Muglerest

Руководитель группы расчета эксплуатационных расходов

От 86 000 руб.

Нижний Новгород

Нижегородская областная фармация, ГП НО

Бухгалтер по расчету заработной платы и кадрам

От 65 000 руб.

Нижний Новгород

Городецкое мороженое

Бухгалтер по расчету заработной платы

От 50 000 до 65 000 руб.

Нижний Новгород

АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ГРИНАТОМ"