Руководитель отдела подбора персонала Обязанности: — Контроль процессов подбора: заявки от заказчиков, воронка найма, выход кандидатов на работу — Контроль заполнения и ведения отчетности по вакансиям (таблицы, ATS-система, CRM) — Контроль работы рекрутеров и ассистентов отдела (постановка KPI, проверка качества интервью) — Контроль и участие при запуске новых направлений / массового найма — Поиск и внедрение новых рекрутеров в штат (адаптация, обучение, наставничество) — Контроль выполнения должностных инструкций и планов подбора каждым сотрудником отдела — Решение вопросов с заказчиками (руководителями направлений) и кандидатами на этапе оффера Требования: — Опыт работы от 1 года (в должности руководителя отдела подбора или старшего рекрутера с командой) — Навыки общения и стрессоустойчивость (работа с несколькими заказчиками и срочными вакансиями) — Умение работать в команде и мотивировать рекрутеров на результат — Знание специфики подбора (источники поиска, методы интервью, оценка кандидатов) — Желание учиться и расти (осваивать новые каналы найма и автоматизацию) — Знание ПК, CRM / ATS, офисные программы (Excel — своды, графики) Условия: — Зарплата от 100 000 руб. (оклад + премия / % от результата команды) — График работы 5/2, с 8:30 до 17:30 (полный день в офисе) — Оформление по ТК РФ после испытательного срока — Обучение и поддержка от команды (методички, доступ к курсам по найму) — Возможности карьерного роста Присоединяйтесь к нашей динамично развивающейся команде!
Похожие вакансии
Руководитель / Начальник отдела обучения персонала в г Чайковский
Договорная
Ижевск
Чайковский текстиль