Обязанности:
HR-менеджер в DI AUTO TRADINGDI AUTO TRADING — международная компания в сфере автомобилей из Южной Кореи и других мировых рынков.Мы растём и масштабируем бизнес более 5-ти лет. Сейчас нам нужен сильный HR, который поможет собрать команду людей, способных вывести компанию на новый уровень.Что будет в твоей зоне ответственности— Полный цикл подбора: от поиска до выхода сотрудника.— Поиск сильных специалистов через HH, Telegram, соцсети и другие каналы.— Проведение интервью и оценка кандидатов.— Совместная работа с руководителями над формированием команды.— Адаптация и удержание сотрудников.— Развитие HR-процессов и корпоративной культуры.— Участие в создании системы мотивации и развития сотрудников, работа с корпоративной культурой компании и работа c eNPS Тебе к нам, если ты: имеешь опыт в HR от 2-х лет; владеешь программами Bitrix , Edler, Google-таблицы; у тебя высокий уровень эмпатии; умеешь быстро находить сильных кандидатов; имеешь опыт с онбордингом, корпоративной культурой и eNPS; инициативен и не ждёшь задач сверху; умеешь работать в высоком темпе и с большим объёмом задач; хочешь влиять на бизнес, а не просто закрывать вакансии. Опыт в автобизнесе не обязателен — главное твоя экспертиза и результат.Что мы предлагаем Международный бизнес — работа с рынками Южной Кореи и других стран. Командировки и обучение за счет компании. Рост вместе с компанией — возможность занять ключевую позицию. Достойный доход — фикс + бонус за результат от 100 000 рублей Реальное влияние — твоя работа напрямую влияет на то, как быстро растёт компания. График работы 5/2, важно чтобы вам было комфортно работать +6 часов по мск. Сильная команда — амбициозные люди, которым важен результат. Если ты умеешь находить не просто сотрудников, а сильных игроков — нам по пути.Откликайся и расскажи, какой результат ты можешь дать нашей компании.DI AUTO TRADING — строим международный бизнес через сильную команду.Похожие вакансии