Начальник юридического отдела

Место работы: Подольск, Февральская улица, 2А График работы: График работы 5/2 (выходной: суббота, воскресенье), с 9:00 до 18:00, пт. с 09:00 до 16:45 Обязанности: Разработка договоров, согласование и подписание договоров, внесение в них изменений, проверка на соответствие нормативно-правовым актам, хранение сопровождающих договорных документов; Обеспечение соблюдения законности в деятельности Учреждения и защиту его правовых интересов; Оценка юридических рисков, подготовка правовых заключений, участие в переговорах; Участие в проверках учреждения контрольно-надзорными органами; Проведение правовой и антикоррупционной экспертизы проектов документов; Ведение претензионной работы с должниками, написание исковых заявлений и подача их в суд, ведение судебных дел во всех судебных инстанциях; Работа с внутренней документацией, а также разработка приказов и распоряжений, положений; Работа с обращениями граждан, подготовка ответов на них; Работа в системе КонсультантПлюс. Требования: Высшее юридическое образование; Опыт управления командой, организация её работы и распределение задач; Проведение переговоров и судебных процессов, аналитическая работа с большими объемами информации; Юридическая экспертиза, грамотное составление юридических документов, комплексная работа с законодательством различных отраслей и правоприменительной практикой; Профессиональные качества: высокая ответственность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности, нацеленность на результат; Системное знание федерального законодательства и законодательства Московской области (гражданское, процессуальное, административное, трудовое); Знание Федерального Закона "О занятости населения в Российской Федерации". Мы предлагаем: Интересную работу в современном флагманском Центре занятости населения Московской области; Молодой, дружный коллектив, нацеленный на качественный продукт, а не просто процессы; Премии (квартальная, годовая) по итогам работы + материальная помощь один раз в год к отпуску; Подарки для детей и сотрудников к Новому году; Для членов профсоюза: скидки на билеты в театр, туристические поездки, участие в спортивных мероприятиях. Решите, как действовать:— жмите «откликнуться»— пишите в чат