Обязанности: Управление поставщиками категории (логистика — транспорт, склад, таможня): выстраивание стратегических взаимоотношений с действующими партнерами, контроль выполнения условий договоров. Проведение тендеров и ведение переговоров с целью снижения стоимости товаров/услуг. Разработка стратегии и плана закупок в закупочной категории. Мониторинг и анализ ценообразования в закупочной категории; формирование базы потенциальных поставщиков. Определение возможных улучшений текущих моделей закупки товаров/услуг на основании рыночных тенденций. Консультации и поддержка внутренних заказчиков по закупочным процессам и планированию потребностей. Ведение электронного и бумажного документооборота для осуществления закупок; координация процесса согласования согласно внутренним процедурам. Соблюдение внутренних правил осуществления закупок и связанных процессов. Участие в трансформационных проектах компании на локальном уровне. Требования: Опыт работы в закупках от 3 лет в крупных компаниях. Опыт в международной компании от 1 года будет преимуществом. Опыт проведения RFP/RFQ, ведения переговоров, работы с договорами и документацией по поставкам. Английский язык — не ниже Intermediate. Знание Excel — сводные таблицы, формулы, графики, формирование таблиц. Грамотная устная и письменная коммуникация. Навыки командной работы: способность устанавливать и поддерживать рабочие отношения. Умение работать в режиме многозадачности, под давлением и соблюдать сроки. Активная жизненная позиция, готовность к профессиональному развитию и обучению. Условия: Возможность видеть свой реальный вклад в развитие бизнеса - каждый сотрудник, независимо от должности, видит результат своей работы. Широкая зона ответственности и открытость компании к новым идеям. Стабильный бизнес с этичной миссией - мы вдохновляем людей расширять рацион растительным питанием для их благополучия и здоровья планеты. Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, полный соц. пакет, оплата больничных и отпусков. Своевременная выплата заработной платы два раза в месяц. Гибридный график работы (3 дня в офисе, 2 дня удаленно). Окладная часть + годовой бонус по результатам личной эффективности. Best Benefits. Компенсация питания. Корпоративная мобильная связь и ноутбук. Дополнительное медицинское страхование (ДМС) для сотрудника и двух членов семьи. Страхование жизни и здоровья с первого рабочего дня не только на работе, но и дома. Пенсионная программа страхования (дополнительные отчисления от компании на счет сотрудника). Бесплатная выдача продукции Компании. Участие в корпоративных мероприятиях. #офисные_сотрудники
Похожие вакансии