Руководитель строительного департамента

Заработная плата: до 1 300 000 рублей в месяц с учетом бонусов Опыт работы: от 6 летПереезд в город входящий состав ЦФО (подробнее при собеседовании)График работы: 5/2Формат работы: обсуждается на собеседовании, предусмотрены командировки на строительные объекты в ЛНР,ДНР и другие направления. О вакансии Крупная строительная компания приглашает на работу Руководителя строительного департамента для комплексного управления строительным направлением, координации реализации проектов и обеспечения выполнения производственных и финансовых показателей. Компания реализует проекты в области строительства, реконструкции, капитального ремонта и реставрации объектов различного назначения: жилых, социальных, административных и инфраструктурных объектов. География деятельности включает несколько регионов России, в том числе новые территории. Ищем сильного управленца с опытом реализации масштабных строительных проектов, системным подходом к организации производства и ориентацией на достижение измеримых результатов. Основные задачи Комплексное управление строительным департаментом и координация нескольких строительных проектов одновременно. Управление руководителями проектов, начальниками участков и другими руководителями производственных подразделений. Обеспечение выполнения договорных обязательств перед заказчиками, контроль сроков, объемов и качества работ. Организация планирования строительного производства, контроль графиков производства работ и достижения ключевых этапов. Управление бюджетами проектов, контроль себестоимости, затрат и рентабельности. Координация взаимодействия ПТО, проектного и сметного подразделений, снабжения и производственных команд. Контроль своевременного обеспечения объектов материалами, оборудованием, техникой и трудовыми ресурсами. Контроль соблюдения строительных норм, технических регламентов, требований охраны труда и производственной безопасности. Организация подготовки исполнительной документации и своевременной сдачи объектов заказчикам. Выявление производственных и финансовых рисков, оперативное устранение отклонений от плановых показателей. Формирование эффективной структуры департамента, подбор и развитие руководителей и ключевых специалистов. Разработка и внедрение единых стандартов управления проектами, системы отчетности и контроля эффективности. Подготовка отчетности для высшего руководства о ходе реализации проектов, сроках, бюджетах и финансовых результатах. Повышение эффективности строительного производства, оптимизация процессов и внедрение управленческих решений. Требования к кандидату Высшее строительное или инженерно-техническое образование. Опыт работы в строительной отрасли от 6 лет, включая опыт управления строительными подразделениями. Практический опыт управления несколькими строительными объектами одновременно. Успешный опыт организации полного цикла строительных работ — от подготовки производства до сдачи объектов. Знание технологии строительного производства, строительных норм и нормативно-технической документации. Опыт управления бюджетами, себестоимостью и финансовыми показателями строительных проектов. Навыки организации работы ПТО, проектного и сметного подразделений, снабжения и производственных команд. Опыт взаимодействия с заказчиками, подрядными организациями и представителями технического надзора. Умение выстраивать систему управления, контролировать исполнение задач и достигать установленных показателей. Развитые управленческие и аналитические компетенции, системное мышление, высокая ответственность и ориентация на результат. Готовность к командировкам на строительные объекты. Условия работы Совокупный доход — до 1 300 000 рублей в месяц с учетом бонусной части. Фиксированная часть заработной платы и бонусы по результатам работы. Руководящая позиция с широкими полномочиями и ответственностью за результаты строительного направления. Прямое взаимодействие с высшим руководством компании. Возможность влиять на стратегию развития строительного направления, производственные процессы и финансовые результаты. Работа с масштабными проектами и профессиональной командой. График работы, место работы и условия командировок обсуждаются на собеседовании.