Обязанности:
Приглашаем тебя стать частью нашей команды. С нас — отличные возможности для раскрытия твоего потенциала и реализации самых смелых идей. А вместе мы сможем достичь невероятных вершин! Ищем Старшего категорийного менеджера в Управление разработки и внедрения новых продуктов. ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Управление портфелем категории 1. Анализ вверенных категорий проведение регулярного аудита ассортимента: ABC/XYZ-анализ, оценка маржинальности SKU. анализ смежных категорий анализ на соответствие трендам анализ Гостевых метрик в разрезах по каналам продаж, регионам и т.д. конкурентный анализ (нейминги, FC, стоимость, дизайн, продажи, ассортимент). поиск новых идей, форматов продаж, каналов для развития категории SWOT-анализ, формирование гипотез по зонам роста на основе матрицы ценностей презентация гипотез руководству компании 2. Формирование планов по развитию Разработка плана оптимизации: вывод неперспективных SKU, модернизация рецептур, концепций. Разработка плана реформата существующих продуктов: улучшение вкуса, текстуры, состава Улучшение потребительского опыта в каналах продаж (архитектура, навигация, визуализация). подготовка необходимых исследований презентация плана работ по результатам исследований Развитие новых форматов и каналов продаж. Проверка гипотез: написание брифов на проведение исследований написание брифов на расчет теоретических кейсов в аналитический отдел написание брифов на разработку новых рецептур соусов и блюд на основе данных потребительских предпочтений и рыночных трендов защита бизнес кейсов с выводами руководству компании презентация плана руководству компании, согласование внедрения изменений 3. Внедрение изменений презентация плана запусков для отдела маркетинга (маркет-теста/Нац.запуск) кросс-взаимодействие с командами запуска, ценообразования, марком написание брифов на расчет бизнес-кейса для оценки пилотных запусков защита кейса с выводами руководству компании 4. Контроль эффективности запусков анализ эффективности новых запусков, промо-активностей, проведенных изменений в категории. При необходимости, предложение решений на основе лернингов запуска. контроль качества продукта и удовлетворенности через анализ Гостевых оценок и отзывов кросс-функциональное взаимодействие с командами по улучшению качества, контролю себестоимости, изменению упаковки. НОВЫМ СОТРУДНИКОМ НАШЕЙ КОМАНДЫ МОЖЕШЬ СТАТЬ ТЫ, ЕСЛИ ИМЕЕШЬ: умение использовать различные инструменты для анализа данных и исследования трендов, понимать особенности работы отрасли QSR особенность коммуникации с Гостями и взаимодействия с поставщиками знание отрасли соусов, основных производителей Умение формулировать и отстаивать свою позицию, презентовать гипотезы и результаты. Общие деловые навыки: креативное мышление, отличные навыки межличностного общения, бизнес мышление, ориентация на достижение результата, отличные менеджерские качества (умение работать с кросс-функциональными командами, умение работать с внешними ресурсами компании, мотивация), способность работы в режиме многозадачности, стремление к саморазвитию. Опыт работы на позиции категорийного менеджера от 3 лет. (QSR является преимуществом, только продукты питания)/ Опыт работы в молодых, амбициозных компаниях производителях соусов. Опыт работы управляющим /маркетологом в QSR является преимуществом Опыт выведения новых продуктов питания в ассортимент, в меню. Желание анализировать рынок и внедрять инновационные продукты. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ ТЕБЕ: Всё по ТК РФ: гарантируем уверенность в завтрашнем дне, мы – аккредитованная ИТ-компания Развитие и рост: создадим персональный план роста, учитывая твои сильные стороны и поддерживая на каждом этапе. А команда единомышленников поможет адаптироваться ДМС со стоматологией и врач в офисе: здоровье сотрудников — в приоритете, даже в офисе Гибридный формат работы: мы знаем, как это важно Корпоративная культура: от деловых сессий и тренингов до огненных корпоративов — уникальная атмосфера с развитой обратной связью, где каждый чувствует себя значимым Фонд помощи сотрудникам: мы ценим каждого члена нашей команды и готовы поддержать в трудные времена. Мы уверены, что вместе мы сможем преодолеть любые сложности «Кинг Агент» и «Кинг Босс» — особые программы вознаграждений для тех, кто приводит в команду талантливых коллег Дополнительные льготы – от корпоративных скидок до обучения. Занятия спортом, консультации юристов, финансистов, психологов и даже ветеринаров для ваших домашних любимцевПохожие вакансии