Обязанности:
Главные задачи сотрудника на этой позиции: Еженедельный анализ продаж по департаменту и товарной группе, выработка стратегии на неделю для коррекции результатов (переоценка, акции, Sale); Формирование еженедельной переоценки (детальный анализ каждой модели по продажам, оборачиваемости, стоку и тд.); Загрузка цен и акций в систему; Анализ конкурентов; План-факт анализ по поставкам; Регулярный анализ новых поступлений на склад и участие в принятии решения об отправке новинок в магазины. Установка цен на новые модели; Формирование списков на отправку несезонного товара на временное хранение/аутлет в конце сезона или межсезонной распродажи; Анализ результатов коллекции сезона (% реализации стока, средняя скидка, маржа и тд) ; Подготовка ассортиментных матриц на следующий сезон (по товарным группам, ценовым порогам). Проверка на соответствие выставленным планам продаж и маржи; Контроль реализации бюджета (в денежном выражении, количество закупленных моделей и штук, средняя цена закупки и цена реализации); Разработка новых отчетов, ad-hoc запросы от руководства. Мы ищем человека, который: Умеет мыслить логически и аналитически; Умеет работать с большими объемами данных; Знает MS Excel на продвинутом уровне – обязательно. Знание Power BI, Power Query; SQL, VBA – дополнительный плюс; Имеет опыт создания отчетов и проведения анализа. Опыт работы с товарной аналитикой – большой дополнительный плюс; Готов координировать работу группы, ставить цели и контролировать их выполнение; Ответственен, коммуникабелен и проявляет инициативу; Любит работать в динамично меняющейся, творческой среде. Мы предлагаем: Работу в комфортабельном офисе; Стабильную работу в нашей компании, прочно устоявшейся в индустрии производства и реализации одежды; Конкурентную заработную плату (обсуждается индивидуально); Динамичную рабочую атмосферу в команде профессионалов; Скидку 25% в бренды компании; Необходимое для работы оборудование; Высокоразвитую корпоративную культуру и заботу о сотрудниках.Похожие вакансии