Обязанности:
Наша компания растет со скоростью пять этажей в месяц, поэтому у нас всегда много открытых вакансий. Сейчас мы ищем Генерального директора управляющей компании Level Home. Ключевая цель:Возглавить компанию на этапе активного масштабирования, провести трансформацию операционной модели и вывести бизнес на новый уровень эффективности и сервиса (одна из целей – кратный рост NPS).Чем предстоит заниматься:стратегия и рост: актуализация и развитие стратегии компании, масштабирование бизнес-модели;операционное развитие: выстраивание эффективных сквозных процессов на всех этапах эксплуатации, их автоматизация для обеспечения прозрачности и управляемости;клиентский опыт как драйвер роста: повышение лояльности клиентов и NPS до лучших рыночных значений. Выявление "болевых точек" клиентов, внедрение культуры сервиса во всех подразделениях и создание проактивной системы работы с обратной связью;финансы и результаты: полная ответственность за финансовые результаты компании (P&L, EBITDA), оптимизация затрат и повышение рентабельности;команда и культура: развитие и мотивация команды, построение сильной корпоративной культуры, основанной на ценностях лидерства, ответственности и клиентоцентричности. Активное участие в подборе и адаптации ключевых руководителей;развитие бренда: укрепление рыночной позиции и репутации компании как лидера в сфере управления недвижимостью.Наши ожидания:высшее образование;опыт работы на уровне СЕО / Исполнительный директор или аналогичной в B2C сегменте - от 3х лет;опыт управления командой от 250-300 человек.Что мы предлагаем:молодая, прогрессивная и опытная команда;возможность работать над уникальным продуктом и гордиться реализованными проектами;открытая дружелюбная атмосфера — умеем вместе работать и отдыхать;гибкая структура без бюрократии – мы приветствуем идеи и здоровые амбиции;стабильная заработная плата и прозрачная система мотивации;регулярный пересмотр заработной платы;ДМС с первого месяца работы;корпоративная жилищная программа «Строим для себя»;обучение: участие в профессиональных тренингах и сессиях;доступ к Best Benefits — скидкам у компаний-партнёров;спортивные активности для сотрудников за счёт компании.Похожие вакансии
Стажер клиентского сервиса (Level Home)
До 50 000 руб.
Москва. Станции метро: Шелепиха, Тестовская
Level Group