Находимся в поиске профессионала в отдел персонала компании Обязанности: подбор персонала, в т.ч. размещение вакансии, самостоятельное проведение интервью с кандидатами, оценка компетенций, коммуникация с нанимающими менеджерами; ведение кадрового делопроизводства, кадрового учета (1С ЗУП 8.3); организация и контроль мероприятий по адаптации персонала; участие в организации корпоративных мероприятий и обучении, проектах HR службы; участие в написании политик и процедур, составлении аналитических отчетов и справок. Основные требования: опыт работы не менее 3-х лет (в т.ч. опыт в подборе); знание трудового законодательства РФ; опыт работы в 1С ЗУП 8.3; уверенное пользование ПК (MS Office: Excel, PowerPoint); умение работать самостоятельно; аккуратность, внимательность; знание методологий найма и проведения собеседований, нацеленность на результат и желание обучаться; коммуникабельность, умение работать в команде и умение убеждать.
Похожие вакансии