Ведущий специалист по сопровождению контрактов

Релокация в г. Железногорск, Курская область. Проект до середины 2028 года. Обязанности: Обеспечение кросс-функционального взаимодействия подразделений в целях обеспечения контрактной функции при реализации проекта на этапе контрактации и реализации контрактов. Организация контроля исполнения контрактов, их изменений, информирование руководства проекта об отклонениях от условий, разработка мер митигации. Организация и проведение переговоров с контрагентом по вопросам исполнения договора, ведение протоколов таких встреч, организация переговоров между профильными службами и контрагентом. Организация и ведение предпретензионной и коммерческой переписки с контрагентами. Координация процесса подготовки и согласования договорных документов. Разработка инструментов митигации выявленных контрактных рисков. Отслеживание изменений к договору (в т.ч. ведение реестров и записей). Проверка исходных данных по изменениям и подготовка пакетов сопровождающей документации. Организация согласования изменений внутри компании и с контрагентом. Консультирование внутренних служб в части условий договора. Контроль исполнения обязательств по договору. Участие в оформлении запроса на проведение претензионный работы, сбор подтверждающих документов. Требования: Высшее юридическое/экономическое образование. Знания основ гражданского права, умение анализировать и интерпретировать условия договоров. Опыт работы от 1 года на строительных проектах в качестве контрактного менеджера. Умение логически верно, аргументировано и ясно строить устную и письменную речь. Высокий уровень организаторских способностей, умение убеждать и вести переговоры. Инициативность, готовность предлагать новые идеи и решения. Аккуратность, способность систематизировать и корректно документировать полученные данные. Условия: Профессиональное развитие в горно-металлургической компании, лидере добывающей промышленности. Готовность к переезду в г. Железногорск, Курская область. Релокационный пакет для иногородних кандидатов. График работы 5/2. ДМС после испытательного срока. Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования с успешным кандидатом.