Менеджер по работе с партнерами

Уникальная вакансия для кандидатов, которые стремятся к постоянному росту дохода, безграничным перспективам развития, личностному росту и достижению должности руководителя департамента по работе с инвесторами в структуре акционерного общества. Это реальная возможность не только добиться высокой должности, но и войти в состав совета директоров или получить акции компании и стать её акционером. Мы ищем не просто менеджера, а человека, который готов строить карьеру в финансовом секторе и в перспективе войти в состав топ-менеджмента или даже стать акционером компании. Это реальная возможность: Быстро вырасти до руководителя департамента по работе с инвесторами; Получить долю в компании (акции); Войти в совет директоров при высоких результатах. Если ты амбициозен, энергичен и хочешь зарабатывать без потолка — эта вакансия для тебя. Внимательно прочитайте раздел «Условия». Обязанности: В рамках этой вакансии вы будете должны выполнять следующий функционал: Активно искать компании, которым требуется финансирование; Проводить холодные звонки, обсуждать вопросы сотрудничества, договариваться о долгосрочном сотрудничестве; Выявлять потребности бизнеса в финансировании, искать выгодные и безопасные сделки с целью извлечения прибыли; Проводить первичную оценку проектов, рассчитывать затраты, оценивать риски; Сопровождать проект до размещения на платформе, консультировать партнёров и инвесторов по всем вопросам, касающимся сотрудничества с нашим проектом; Строить долгосрочные отношения с организаторами сделок и партнёрами. Требования Мы ищем человека с правильным мышлением: Способность понимать суть вакансии уже при прочтении; Сильная ориентация на результат и готовность брать на себя ответственность; Отсутствие в лексиконе слов «не могу», «не хочу», «не получится»; Мышление «вижу цель — не вижу препятствий»; Высокая энергичность, настойчивость и дисциплина; Опыт желателен, но не обязателен. Условия Система мотивации: процент от привлечённых и размещённых проектов или фиксированная оплата в соответствии с регламентом КПД (коэффициент полезного действия). Доход напрямую зависит от твоих результатов — без верхнего предела. Мы готовы платить серьёзные деньги тем, кто приносит результат. Оформление в соответствии с законодательством. График работы ненормированный (готовность быть на связи и работать на результат). Возможность карьерного роста до руководителя департамента и участия в капитале компании. Корпоративная связь, обучение, мощная команда поддержки. Возможно предоставление жилья за счёт компании.