Обязанности:
OPEN Group уже более 25 лет является экспертом на рынке трейд-маркетинга и лидером в области внедрения инноваций в Retail и FMCG.Наш коллектив – это 25 000 опытных профессионалов, успешно реализующих масштабные, амбициозные проекты по всей России и за рубежом. OPEN сотрудничает с флагманами отрасли, такими как ITMS Group, Unilever, МТС, Tele2, Samsung, Яндекс, Mars, Mondelez, Danone и другие. Работа с нами - это: официальное трудоустройство с первого рабочего дня, стабильная белая заработная плата; гибридный формат работы; ноутбук для работы; ДМС со стоматологией после испытательного срока и льготное страхование близких; команда профессионалов, обмен опытом, наставничество, поиск точек роста и карьерное развитие, деловой нетворкинг; поддерживающая корпоративная культура: книжный клуб, Well-being программа психологического здоровья; обучение в своём Корпоративном университете, льготные корпоративные тарифы на изучение иностранных языков, внешнее обучение по запросу. Вашими задачами будут: разработка и реализация дополнительных программ развития полевого персонала: наставничество, кадровый резерв; планирование и реализация годовых/ежеквартальных/ежемесячных активностей по обучению: тренинги, практикумы, курсы, индивидуальные онлайн-встречи и т.д.; формирование потребности в обучении полевого персонала; проведение ежемесячных встреч с бизнес-подразделением по реализации текущих задач обучения и развития на проектах и оперативному планированию, выявление потребностей в обучении; ведение отчетности по реализации тактических и оперативных задач по обучению и развитию персонала; совместные полевые туры с СВ и Клиентом 2-3 раза в неделю; проводить стажировки для новичков: помогать им влиться в процесс и избежать "выгорания" в первые месяцы работы; развивать опытных сотрудников: проводить индивидуальные и групповые активности (офлайн и онлайн), разбирать сложные кейсы, учить работать с KPI, отчётностью и т.д. Мы ждем от вас: опыт работы в обучении; знание и уверенное владение современными методиками и инструментами T&D; принципы обучения взрослых; принципы работы с презентацией/разработка тренингов Hard/soft skills; проведение аудиторных и онлайн тренингов, вебинаров Hard/soft skills; инструменты оценки, обучения и развития персонала; уверенный пользователь ПК: Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams. Welcome to OPEN family!Похожие вакансии
Специалист по обучению/полевой тренер
Договорная
Москва. Станции метро: Аэропорт
Управляющая компания Опека
Полевой менеджер по обучению (Москва, Московская область и ТКР)
От 130 000 до 130 000 руб.
Москва. Станции метро: Аэропорт
OPEN