Дежурный системный администратор

"A7 Технологии" входит в группу компаний A7 (платформа международных платежей). Мы создаем технологические решения для проектов государственного масштаба. Мы работаем там, где надежность и безопасность имеют первостепенное значение, а результат влияет на миллионы пользователей по всей стране. Мы растем стремительно: расширяем направления, запускаем новые продукты и усиливаем команду. В наших проектах — современные технологии, масштабные задачи и возможность напрямую влиять на развитие цифровой инфраструктуры России. У нас нет лишней бюрократии — только сильная команда профессионалов, открытая коммуникация и культура, где ценят экспертизу, инициативу и ответственность. Сейчас мы в поиске Дежурного системного администратора, который усилит нашу команду. Обязанности: Мониторинг ИТ-инфраструктуры и сервисов компании; Реагирование на инциденты и обращения пользователей (1–2 линия поддержки); Выполнение регламентных работ: patching, проверки, перезагрузки сервисов; Администрирование серверов и виртуальных машин; Работа с системами мониторинга и анализ событий; Ведение инцидентов и задач в системах учёта; Работа с базой знаний и документацией; Эскалация и информирование ответственных команд по инцидентам. Требования: Опыт работы в NOC / Service Desk / технической поддержке; Базовые знания Windows Server и Linux; Понимание принципов работы AD (пользователи, группы, OU); Опыт работы с DNS, DHCP; Опыт работы с системами мониторинга (Zabbix или аналоги); Базовые знания сетей: TCP/IP, DNS, VPN; Навыки работы с системами заявок. Будет плюсом: Опыт работы с VMware, SCCM; Базовые знания SQL / PostgreSQL; Навыки PowerShell или Bash; Опыт работы с ELK / Splunk; Знание систем резервного копирования (Veeam, Acronis и др.). Условия: График работы 2/2 (дневные и ночные смены) с 08:00 до 20:00; Конкурентоспособная заработная плата; Официальное трудоустройство по ТК РФ, бессрочный трудовой договор; ДМС после испытательного срока, 31 календарный день отпуска; Корпоративный английский язык; Работа в профессиональной команде, открытой к сотрудничеству, инициативам и новым идеям.Как проходит отбор:Созвон 15 мин с рекрутером — знакомство.Техническое интервью 60 мин — онлайн, с руководителем.