Руководитель отдела управления кредитными сделками

Компания Axoft – Центр экспертизы и дистрибуции цифровых технологий – работает на IT-рынке с 2004 года. Наша компания неоднократно становилась победителем рейтинга CRN/RE «Лучшие ИТ-дистрибьюторы» в таких номинациях, как «Лучший ИТ-дистрибутор ПО» и «Лучший ИТ-дистрибутор систем информационной безопасности». Обязанности: Построение и развитие системы управления кредитными сделками: скоринг, сопровождение сделок, работа с дебиторской задолженностью; Формирование отдела и управление работой команды (2 человека): найм, обучение, распределение и контроль выполнения задач; Разработка и внедрение методологии скоринга, управления кредитными линиями партнеров; Разработка и внедрение методологии сегментации кредитных условий работы для партнеров; Контроль качества кредитных линий по партнерам: анализ динамики, вероятность дефолта, предложения по изменениям, минимизация рисков; Выстраивание процессов работы с дебиторской задолженностью и профилактике ПДЗ; Автоматизация этапов системы управления кредитными сделками на онлайн-платформе: скоринг-правила, сопровождения с сделок, работа с дебиторской задолженностью и профилактика просрочек; Взаимодействия со смежными подразделениями в рамках выполнения задач и автоматизации процессов (ИТ, Управление продаж, Маркетинг и т.д); Разработка и поддержка в актуальном состоянии регламентов и инструкций по выделенному участку работ; Формирование отчетности и аналитики по выделенному участку работ. Требования: Высшее экономическое финансовое образование; Опыт работы в области кредитного контроля не менее 6 лет, из них от 2-х лет на руководящей позиции в кредитном отделе; Опыт построения риск-моделей, кредитного риск-менеджмента, работы с кредитными системами, автоматизированным скорингом, большими базами данных и аналитикой; Умение взаимодействовать в матричной структуре и выстраивать взаимодействие с ИТ командами; Навыки переговоров с клиентами в рамках процесса сбора дебиторской задолженности Опыт работы со СПАРК, Руспрофайл,1С,BI, excel; Английский -желателен не ниже уровня Intermediate. Условия: Стабильное место работы у лидера рынка ИТ-дистрибуции; Мы обсуждаем условия дохода с каждым кандидатом по итогам личной встречи; Забота о здоровье сотрудников – ДМС; Мы готовы предложить схему покупки акций сотрудниками, позволяющую приобретать акции стоимостью до 15% годовой зарплаты со скидкой 15% на момент приобретения; Широкие возможности для обучения, развития и профессионального роста (сертификация по продуктовым линейкам ведущих вендоров; база курсов дистанционного обучения; корпоративная библиотека он-лайн и офф-лайн); Работа в команде амбициозных и любящих свое дело специалистов; Корпоративные подарки в том числе детям сотрудников, помощь от компании в сложные периоды жизни; Оплачиваемый выходной в день рождения; Программа лояльности для сотрудников компании по компенсации доли % по ипотеке; Возможность порадовать себя покупкой орг. или компьютерной техники от наших партнеров со скидкой.