Обязанности:
Задачи: Составление и контроль исполнения бюджета затрат на персонал в разрезе статей расходов и центров затрат; Краткосрочные и долгосрочные прогнозы по ФОТ, аналитика; Подготовка план-факторного анализа по расходам на персонал; Автоматизация отчетов; Управление пакетом HR-метрик компании; Управление системой грейдирования; Эффективное взаимодействие с контрагентами по услугам в области C&B; Проектная деятельность. Пожелания к кандидату: Опыт работы в С&B от 3х лет; Уверенное владение MS Excel (сложные формулы, своды, желательно - написание макросов) и PowerPoint; Опыт работы со штатом 500 человек +; Опыт разработки KPI для разных категорий сотрудников и согласования показателей с бизнес-целями; Развитые аналитические навыки, умение аргументировать решения и работать самостоятельно; Внимательность к деталям. Условия: Полностью официальное трудоустройство, согласно законодательству РФ; Гибридный формат работы; Корпоративная скидка на продукцию компании; Белая заработная плата (уровень оплаты обсуждается с успешным кандидатом); Социальный пакет (ДМС после испытательного срока, отпускные, больничные согласно ТК РФ, корпоративные скидки на фитнес, страхование); Условия для развития и обучения, возможность профессионального и карьерного роста; Работа в команде профессионалов .
Похожие вакансии