Начальник отдела бизнес-процессов

Обязанности: Формирование стратегии развития отдела бизнес-процессов Формирование и актуализация каталога бизнес-процессов организации Внедрение информационных систем и технологий для управления бизнес-процессами Анализ и оптимизация процессов и связей между ними (сбор, анализ, проектирование, формализация, согласование информации и др), моделирование новых процессов Итервьюирование, выявление бизнес-проблем, сбор, анализ и формализация требований Разработка, внедрение и поддержание в актуальном состоянии регламентов и инструкций Сбор и анализ требований к информационным системам и интеграции систем, проектирование технических решений и подготовки технического задания для разработчиков Взаимодействие с проектными и продуктовыми командами, стейкхолдерами процессов Создание презентационных и информационных материалов, подготовка писем Управление командой Кого мы видим в нашей команде: Вы имеете высшее образование Имеете опыт работы в проектных командах, знание основ управления проектами Владеете основами моделирования бизнес-процессов, ключевых показателей деятельности, организационного проектирования, целеполагания, непрерывных улучшений Знаете методологии описания и оптимизации бизнес-процессов Уверенный пользователь MS Office, MS Visio, VS Project, BPMN (обязательно) Что мы предлагаем: Оформление согласно ТК РФ Стабильная заработная плата График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 Местоположение: станция метро Проспект Мира А также: Развитая корпоративная культура: спортивные мероприятия (волейбол, танцы, спортивные занятия); тренинги и лекции для повышения личной эффективности и расширения кругозора, психологические мастер-классы; возможность заниматься волонтерской деятельностью и благотворительностью; творческие вечера; конкурсы для детей, Совет молодых специалистов Доступ к электронной библиотеке Smart Reading Программы лояльности от компаний-партнеров (фитнес, красота, здоровье) Система адаптации новых сотрудников и наставничества Уважаемый соискатель! Если Ваш опыт работы и квалификация соответствуют требованиям к вакансии, мы с Вами свяжемся. Отсутствие ответа более 10 дней означает, что, к сожалению, на данный момент мы не готовы сделать Вам предложение о работе. При этом Ваше резюме будет сохранено в нашей базе кандидатов, и в случае появления вакансий, соответствующих Вашему опыту и квалификации, мы свяжемся с Вами.