HR-менеджер в Издательский дом Шамиля Ахмадуллина

Издательский дом Шамиля Ахмадуллина — это ведущий российский бренд в сфере детского развития.Мы издали более 110 развивающих книг, а общий тираж наших изданий превысил 4 млн. экземпляров. Шамиль Ахмадуллин — педагог, автор, предприниматель, основатель одной из крупнейших в России сетей школ скорочтения для детей. Сейчас мы в поиске HR-менеджера с твердыми и успешными результатами в подборе персонала. Обязанности: Работа с полным циклом найма: подготовка вакансий к публикации, размещение вакансии, разбор откликов, проведение онлайн-собеседований, согласование повторного собеседование. Ведение одновременно в месяц от 5 вакансий (илюстратор, редактор, бухгалтер, менеджер маркетплейсов и пр.). Формирование эффективной воронки найма с последующей оцифровкой. Коммуникация с руководителями отделов, планирование потребности компании в новых сотрудниках и последующий найм. Требования: Опыт работы в рекрутинге от 3-х лет, быстрая обучаемость, активность, коммуникабельность. Опыт работы с образовательными проектами, понимание их специфики. Отличные коммуникативные навыки, умение слушать и слышать. Опыт в формировании эффективной воронки найма. Высокий уровень ответственности и тайм-менеджмента, устная и письменная грамотность Условия: Удаленный формат работы, график 5/2, с 9:00 до 18:00 МСК. Оформление по договору ГПХ или по договору с самозанятым/ИП. Выплаты З/П 2 раза в месяц: 25-го и 10-го числа. Заработная плата: оклад 60.000-70.000 руб. + бонус за закрытые вакансии (совокупный доход ≈120.000 руб. на руки). Работа в сильной, компетентной команде с адекватным и современным менеджментом.