Маркетолог-стратег/Руководитель отдела маркетинга

Мы, молодая и динамичная компания, специализирующаяся на проведении оффлайн-тренингов в Москве. Мы объединяем специалистов по развитию личности, помогая людям возвращаться к состоянию внутренней устойчивости, ясности и честности с собой через системный подход и проверенные инструменты. Наши ценности и культура:Мы строим команду на принципах открытости, честности, доверия и экологичного общения. Для нас критически важна сплоченность и единство взглядов на будущее проекта и общую философию жизни. Мы ищем человека, который будет «смотреть с нами в одну сторону». Обязанности: ● Стратегическое планирование: Разработка маркетингового плана на квартал/год, сегментация ЦА, проведение конкурентного анализа и формирование уникального торгового предложения (УТП). ● Креативное лидерство: Разработка концепций рекламных кампаний, ключевых офферов и воронок продаж. Постановка смысловых задач команде маркетинга. ● Управление командой и процессами: Сбор команды маркетинга. Постановка ТЗ, контроль сроков и качества работы узких специалистов. ● Аналитика: Контроль стоимости лида, стоимости привлечения клиента (CAC). Работа с медиапланом и отчетностью. ● Оптимизация воронки: Поиск узких мест на пути клиента от клика в рекламе до визита в оффлайн-центр и внедрение решений по повышению конверсии. Требования: ● Опыт работы маркетологом-стратегом или ведущим маркетологом от 2-х лет. ● Опыт управления командой (удаленной или в штате) или внешними подрядчиками. ● Навык создания креативных стратегий (умение «упаковать» продукт так, чтобы он продавал без личного участия основателей, а с акцентом на центр). Если есть опыт перевода из "сарафанки" в системное продвижение, будет плюсом. ● Владение инструментами сквозной аналитики и медиапланирования. ● Опыт работы с оффлайн-услугами в сфере образования/психологии/тренингов будет преимуществом. Задачи на ближайший месяц: ● Провести эксперсс-аудит (распаковка и тд.) ● Собрать ТЗ на сайт: блоки и контент для сайта ● Собрать сайт с командой на Тильде (обновить дизайн, контент) ● Запустить первую тестовую гипотезу Условия: ● Фиксированный оклад обсуждаем по итогу собеседования. ( от 150 до 200 тыс. руб.) ● После успешной синхронизации (3 месяца) обсуждаем новые условия сотрудничества ● Возможность работать с нами part-time ● Формат: Удаленно ( 1-2 встречи в месяц оффлайн)