Обязанности:
Здравствуйте, будущий коллега! Меня зовут Алексей Иванов, я основатель агентства «Надо!Маркетинг». С 2021 года мы профессионально создаём системный канал привлечения клиентов для бизнесов наших заказчиков. Мы помогаем предпринимателям решить главную проблему - управляемое привлечение клиентов с оплатой за факт сделки. Сейчас мы делаем полную переупаковку агентства и строим команду отдела продаж с нуля. Нам нужен играющий тренер - Руководитель отдела продаж, который готов встать у штурвала, собрать команду мечты и вывести её на стабильные показатели. Если Вы амбициозны, умеете продавать сложные услуги и хотите зарабатывать от 250 000 до 318 000 рублей в месяц — эта вакансия для Вас. Чем мы занимаемся Мы строим отделы амбассадоров для бизнеса. Это альтернатива классическому маркетингу: вместо сотен тысяч рублей на рекламу с негарантированным результатом мы помогаем компаниям создать системный канал рекомендаций. Клиент платит только за факт сделки, а не за лиды или клики. Наша миссия - убрать у предпринимателей боль, связанную с нестабильным потоком клиентов. Мы уже внедрили эту систему в своих проектах и теперь масштабируем её на весь рынок. Стратегическая цель компании - 500 довольных и платящих клиентов в работе. Мы стремимся к росту, и нам нужны амбициозные лидеры, готовые идти с нами к этим целям. С нашими решениями уже работают: Михаил Гребенюк, офисы Самолет+, Пинчер СРМ и другие компании. Что мы готовы Вам предложить ✅ Доход 250 000 – 318 000 рублей в месяц (оклад + KPI за выполнение планов отдела).✅ Полностью удалённый формат работы - работайте из любой точки, где есть интернет.✅ Выстроенная система работы - у нас есть готовая технология продаж, скрипты, CRM и понятные нормативы.✅ Современные IT-решения - мы работаем на платформе Edler, которая автоматизирует процессы.✅ Система автонайма - поможет Вам быстро собрать команду менеджеров под себя.✅ Обучение и поддержка - мы проведём Вас по всем этапам и поможем выйти на результат.✅ Возможность карьерного роста - при успешной работе Вы сможете вырасти до Коммерческого директора или Управляющего партнёра направления. Что нужно делать 1. Собрать команду отдела продаж:- Набрать и обучить 10 менеджеров по продажам.- Вывести новых сотрудников на плановые показатели. 2. Управлять процессом продаж:- Контролировать качество звонков и сделок.- Работать с CRM-системой, анализировать воронку и конверсии.- Корректировать скрипты и речевые модули. 3. Обеспечить стабильный поток встреч и сделок:- Организовать бесперебойную работу отдела.- Выйти на первые системные сделки самостоятельно и научить этому команду. 4. Масштабировать отдел:- Увеличивать выручку отдела продаж.- Строить систему, которая работает без Вашего ручного участия. Кого мы ищем ✅ Лидера, который хочет зарабатывать 300 000+ рублей в месяц.✅ Эксперта в продажах, который умеет продавать сложные услуги и может обучить этому других.✅ Руководителя, который умеет мотивировать команду и достигать высоких результатов.✅ Человека с опытом управления отделом продаж (желательно в B2B или консалтинге).✅ Амбициозного профессионала, который не боится брать на себя ответственность и хочет расти. Коротко: мы ищем человека, который построит отдел продаж с нуля, соберёт команду, выведет её в деньги и масштабирует систему. Кого мы НЕ рассматриваем: ❌ Людей без искры в глазах и желания вкладываться на старте.❌ Тех, кто не готов брать ответственность за результат команды.❌ Руководителей, которые не умеют считать цифры и управлять показателями.❌ Тех, кто не умеет управлять людьми и мотивировать их на результат. Нам нужен играющий тренер - крутой руководитель, который амбициозен, готов работать на результат и расти вместе с компанией. Почему именно мы Если Вы хотите работать в сильной компании с чёткой технологией продаж, высоким доходом и реальной возможностью для карьерного роста - это Ваш шанс. Мы не ищем «звёзд», мы ищем надёжного и системного лидера, который хочет строить, влиять на результат и зарабатывать достойные деньги. Как присоединиться 1. Нажмите кнопку «Откликнуться».2. Получите в личных сообщениях на hh ссылку на демонстрацию должности.3. Пройдите демонстрацию на 100% - это обязательный этап перед стартом работы.4. После успешного прохождения мы пригласим Вас на интервью и сделаем оффер. ⚠️ Вакансия срочная. Набор ограничен. Ждём Вашего отклика!Похожие вакансии