Главный специалист-эксперт отдела кадров, государственной службы и делопроизводства

Обязанности: -Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;-Работа в программе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации (ЕИСУКС)»;-Оформление листков нетрудоспособности сотрудников;-Подготовка и выгрузка табеля;-Выдача служебных удостоверений;-Формирование ежемесячной, квартальной отчетности в Социальный фонд России, Росстат и иные государственные органы-Осуществление контроля за соблюдением гражданскими служащими запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции.-Работа по формированию кадрового резерва и его эффективному использованию в Службе.-Подготовка отчетной, аналитической и информационно-справочной документации в пределах своей компетенции.-Организация профессионального развития сотрудников:*планирование и организация обучения сотрудников, включая повышение квалификации, семинары, тренинги и т.д. Требования: -уверенный пользователь программ Exсel, Word, ФГИС «ЕИСУКС», Консультант Плюс;-навыки написания делового письма;-наличие профессиональных знаний: Трудовой кодекс Российской Федерации; Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;-опыт работы в ФГИС ЕИСУКС от 1 года-исполнительность и ответственность, умение работать в режиме многозадачности и организовывать людей;-Позитивный настрой, активная жизненная позиция, работоспособность; Условия: ​​​​​​​​​​​​​​- Бессрочный служебный контракт, ненормированный рабочий день- 5-ти дневная с.н. с 09-00 до 18-00- Социальный пакет - согласно законодательству Российской Федерации- Своевременная выплата заработной платы, единовременные выплаты к отпуску, премирование по итогам работы- Поддержка и наставничество, возможность профессионального развития и карьерного роста, обучение за счет работодателя