Специалист по качеству (отдел организации закупочной деятельности)

Обязанности: Осуществлять контроль качества поставок, взаимодействовать с поставщиками по вопросам качества продукции, организовывать и проводить аудиты поставщиков, анализировать брак материалов и комплектующих; Вести претензионную работу — учитывать претензии в реестре, контролировать сроки их рассмотрения, анализировать повторяющиеся дефекты, готовить предложения по корректирующим действиям и изменению требований к поставщикам; Координировать взаимодействие между подразделениями для выявления коренных причин несоответствий, регламентировать сроки предоставления информации, анализировать каждый случай несоответствия; Выполнять работу в рамках взаимодействия с военным представительством в соответствии с ГОСТ РВ 0015-703, ГОСТ РВ 0015-002; Разрабатывать и актуализировать нормативную документацию подразделения, составлять чек-листы для аудитов, готовить отчётную документацию; Проводить аудиты поставщиков и внутренние аудиты (самостоятельно и в составе группы), участвовать в прохождении внешних аудитов, анализировать достижение целей подразделения, разрабатывать корректирующие мероприятия;- формировать аналитические отчёты по результатам деятельности подразделения. Требования: Знание нормативной базы: ГОСТ РВ 0015-002, ГОСТ РВ 0015-703, ГОСТ Р ИСО 9001, основы метрологии и стандартизации; Владение инструментами качества: 8D, FMEA, диаграмма Исикавы, метод «5 почему» и др.; Практический опыт проведения внутренних аудитов и аудитов поставщиков, составления чек-листов и аудиторских отчётов; Навык выявления коренных причин несоответствий и разработки корректирующих мероприятий; Уверенное владение Excel, Word, PowerPoint; Грамотная письменная речь; Действующие сертификаты по аудиту и СМК (ГОСТ Р ИСО и/или ГОСТ РВ 0015-002) – будет преимуществом. Условия: Работа в Зеленограде на крупном предприятии - производителе №1 отечественной микроэлектроники. Официальное трудоустройство по ТК РФ; График работы: 5/2 с 8:30 до 17:30; Подключение к системе ДМС (клиники Аксис, Детство плюс, Никор и др.); Один из лучших коллективных договоров среди российских промышленных предприятий (мат. помощь при вступлении в брак, в связи с рождением ребенка и др.); Профессиональное развитие и карьерный рост; Развитая система наставничества; Внутренние программы поддержки сотрудников (скидки от партнеров, компенсация ж/д проезда и жилья, акция "Приведи друга", скидки на обеды в заводской столовой); Компания осуществляет бронирование сотрудников в рамках норм действующего законодательства; Открытая корпоративная культура и дружеская атмосфера; Интересные корпоративные мероприятия, спорт и многое другое.