Обязанности:
В связи с увеличением производства и планами по открытию новых цехов мы открываем набор на позицию «Начальник цеха».Нам не важен Ваш опыт в камнеобработке. Нам важны Ваш опыт управления производственным участком, любознательность, способность учиться, системное мышление и человеческие качества, описанные ниже. Прочитайте, пожалуйста, до конца — это необычная вакансия. Кто мы: Мы производим, продаем и устанавливаем памятники из самого долговечного материала - гранита. Наша компания работает с 1997 года, у нас 50 офисов по всей России, мы доставляем заказы во все города РФ и страны Евразии.У нас очень сильное и развитое производство. Перспективы: За 2-3 месяца мы успешно введем Вас в должность, даже если Вы никогда не работали в камнеобработке. У Вас будет вся необходимая помощь и поддержка Вашего руководителя и и дружной команды коллег в процессе ввода в должность. Вам не нужно будет отстраивать все с нуля или от плинтуса, многое уже сделано. Система работает. Вы будете помогать нам в тонкой настройке этой системы. Вам не нужно будет самостоятельно распределять и планировать работу на своих подчиненных, заниматься оценкой, получением сырья и заготовок, писать отчеты кто сколько чего сделал/не сделал, участвовать или самостоятельно ремонтировать свое оборудование и многое другое! Это либо автоматизировано, либо этим успешно занимаются другие подразделения! Это не теплое местечко, не тихая гавань, где приятно “посидеть” на готовом. У нас много интересных задач, которые требуют высоких личных и профессиональных навыков. Например, участие в планировании компоновки нового цеха и перестройки производственных цепочек с его вводом в строй. Нам нужен человек, способный вырасти как минимум до директора по производству! Суть Вашей работы: Управление цехом: главное - организация работы подчиненных мастеров в целях выполнения производственных планов, обеспечение планового уровня качества продукции, обеспечение планового уровня себестоимости производственных операций, работа с отклонениями. Развитие подчиненных, повышение их профессионализма, ответственности, способностей. Оптимизация подконтрольных бизнес-процессов, создание новых (без перегрузки системы). Реализация ключевых проектов развития цеха (включая совершенствование планирования и развитие производственных мощностей). Обязательные требования: Высшее образование. Опыт управления цехом или производственным участком от 3 лет в дискретных производствах (машиностроение, металлообработка, мебель, стройматериалы, пластик). Готовность к кратковременным командировкам. Что НЕ важно: Опыт в камнеобработке - всему научим. Знание камнеобрабатывающего оборудования - поможем разобраться. Управленческие компетенции: Умение управлять руководителями. Умение ставить задачи мастерам и рабочим, контролировать, анализировать причины срыва, давать обратную связь. Умение видеть процесс целиком и взаимосвязи внутри него. Понимание и умение выстраивания работы по предупреждению сбоев, отказов. Понимание алгоритмов решения нестандартных технических проблем. Личностные качества: Высокая обучаемость Стрессоустойчивость Нацеленность на результат команды, а не личный героизм Любовь к людям (в здоровом смысле) Развитый интеллект и кругозор Умеет говорить на одном языке с инженерами, дизайнерами и экономистами Готов брать ответственность за результаты своей работы и работы своих подчиненных. Умеет мотивировать мастеров и рабочих на выполнение целей Будет плюсом, ускорит рост: Опыт участия в проектах по автоматизации Опыт работы с 1С:УПП или MES Опыт участия во внедрении ЧПУ, роботов, элементов автоматизации Опыт наставничества (рабочих или мастеров) Опыт участия в перепланировке цеха или запуске нового участка Знакомство с Lean, бережливым производством Условия: Место работы: Ярославль, ул. Машиностроителей, 83. Помощь с переездом в зависимости от результатов собеседования. Зарплата: по собеседованию (выше рынка аналогичных должностей в регионе). График: полный день, 5/2. Оформление по ТК РФ. Испытательный срок 3 месяца с контрольными точками. Что предлагаем: Зарплата на период испытательного срока (первые 3 месяца) 100 000 рублей до вычета налогов. С четвертого месяца зарплата до 200 000 рублей (по результатам ИС и собеседования). Работу на производстве с высоким уровнем производственной дисциплины и порядка (за прогулы, пьянство увольняют в один день). Обращение в коллективе по имени-отчеству. Отсутствие текучки кадров среди подчиненных.Похожие вакансии