Главный специалист по обучению и работе с персоналом

Обязанности: Администрирование трудовых отношений Ведение воинского учета по представительству Ведение наградной компании Планирование обучения и развития: Формировать планы обучения. Формировать бюджет на основании согласованной потребности Контролировать исполнение планов обучения (сроки, стоимость в соответствии с утвержденными планами). Инициировать прохождение обучения при необходимости внепланового обучения. Участвовать в процедуре выбора контрагента Администрировать договоры обучения (подготовка проекта, оформление, согласование и ведение, контролировать исполнение договоров (занесение и ведение в системе 1С УПП, получение оригиналов, хранение) Вести отчетность по прохождению обучения (1С ЗУП, сводные отчеты) Назначать сотрудников в системе дистанционного обучения (СДО), выдавать пароли, оказывать помощь в прохождении адаптационного модуля и тестов к нему для всех вновь принятых работников (ч/з СДО). Сопровождение процесса стажировки и обучения вновь принятого или назначенного на новую должность" по филиалам и ДО. Подготовка приказов , Передавать документы для оплаты работы наставника (по итогам стажировки) в ОЦО. Вносить данные в 1С: ЗУП по результатам наставничества Формировать проект приказа о назначении надбавки работникам после прохождения адаптационного модуля или стажировки и получения допуска к самостоятельной работе Требования: Высшее образование Аналогичный опыт работы 1-3 года Желательно, знание 1СЗУП Знание КДП и ВУ Условия: Работа в группе компании ПАО "Газпром нефть" Постоянный трудовой договор Место работы: г.Воронеж, Московкий проспект, 19Б График работы 5/2 с 8:00 до 17:00 Достойная заработная плата (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью); Регулярная индексация фиксированной части дохода; Годовая премия по результатам деятельности; ДМС, страхование от несчастных случаев