Обязанности:
Торговая сеть «Верный» — один из прогрессивных федеральных ритейлеров на российском рынке food-retail. На сегодняшний день в «Верном» работает более 12000 сотрудников по всем направлениям, объединенные одной целью «Доставка качественных товаров как можно ближе к покупателю по минимальным ценам». Компания представлена в 5 филиалах, насчитывает более 1200 магазинов по всей России и обладает 5 Распределительными Центрами. Мы предлагаем: Наставничество в процессе работы; Трудоустройство с первого рабочего дня, полный социальный пакет (оплачиваемые отпуска и больничные листы); ДМС после испытательного срока; График работы 5/2 (9:00-18:00); Чем нужно будет заниматься: Своевременный подбор персонала в магазины (массовый подбор и администрация); Взаимодействие с учебным центром Компании (формирование групп на обучение, участие в экзаменах и аттестации сотрудников, проведение лекций); Обеспечение выполнения целевых показателей по работе с персоналом магазинов (комплектность, текучесть, заполненность); Консультация администрации магазинов по вопросам управления персоналом; Отчетность; Посещение магазинов в зоне ответственности (1-2 раза в неделю) Каким мы видим кандидата: Высшее образование; Аналогичный опыт работы от 1 года; Знание ТК РФ; Умение работать в "сжатые" сроки; Ответственность, активность, доброжелательность; Готовность к разъездному характеру работы по закрепленной территории Московской области Заинтересовала вакансия? Осталось сделать всего несколько шагов! Откликнуться на нашу вакансию, связаться с отделом персонала по указанным ниже контактам, и договориться о дате собеседования.Похожие вакансии