Обязанности:
Специалист по кадровому администрированию / HR-специалистВозможна частичная занятость! В группу компаний с общей численностью 130–150 сотрудников приглашаем специалиста по кадровому администрированию, который станет ключевой опорой в управлении персональными процессами и поможет поддерживать высокий уровень внутренней организации. Мы ищем профессионала, для которого кадровая функция — это не просто документооборот, а важная часть устойчивой работы бизнеса и комфорта сотрудников. Задачи: - ведение кадрового администрирования в полном объёме по нескольким юридическим лицам - оформление приёма, переводов, увольнений, отпусков, больничных - подготовка и сопровождение приказов, трудовых договоров, дополнительных соглашений - ведение личных дел сотрудников и контроль корректности кадровых данных - консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства - взаимодействие с бухгалтерией и участие в оптимизации кадровых процессов Ожидания от кандидата: - опыт работы в кадровом администрировании / HR от 1–2 лет - уверенное знание трудового законодательства и кадровых процедур - аккуратность, системность, внимательность к деталям - умение работать с несколькими компаниями и распределять приоритеты - развитые коммуникативные навыки и зрелая профессиональная позиция Условия: - официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ - заработная плата от 50 000 ₽ (обсуждается индивидуально) - возможен гибкий формат занятости - неполная занятость. - стабильная компания и понятные рабочие процессы - офис в центре города с удобной транспортной доступностью - поддерживающая управленческая команда и рабочая атмосфераПохожие вакансии
Специалист по подбору персонала / Рекрутер / HR специалист
От 60 000 руб.
Ульяновск
Онлайн-школа Тетрика