Специалист по сопровождению социальных программ и организации обучения

В Тюменский филиал ООО "РН-Проектирование Добыча" требуется специалист по сопровождению социальных программ и организации обучения. Обязанности по направлению сопровождения социальных программ: организация работы по ДМС, страхованию от несчастных случаев; реализация социальных программ и гарантий в рамках Коллективного договора (планирование и исполнение бюджета); реализация программ по санаторно-курортному оздоровлению, детскому отдыху (прием и рассмотрение заявлений, проведение закупочных процедур, заключение и администрирование договоров, информирование работников); организация диспансеризации и вакцинации (сбор первичной потребности, информирование работников); реализация программ предоставления работникам целевых займов при ипотечном кредитовании; реализация программ по негосударственному пенсионному обеспечению. Обязанности по направлению обучения и развития персонала: организация внешнего обучения персонала (формирование потребности, проведение закупок, заключение договоров, оформление приказов на обучение, информирование работников, контроль бюджета); организация внутренних курсов на территории работодателя; работа с молодыми специалистами и наставниками (контроль составления и исполнения ИПР, проведение мероприятий для молодых специалистов, проведение закупок и заключение договоров, участие в Днях карьеры в вузах, оформление практик студентов); организация работы с кадровым резервом: проведение ежегодного отбора в резерв, оформление приказов и протоколов, ведение базы резервистов, контроль формирования и выполнения ИПР. Требования: высшее образование; опыт работы по направлению деятельности от 3 лет; уверенный пользователь MS Office. Условия: Место работы - г. Тюмень, ул. Перекопская, д. 19 конкурентоспособная заработная плата, регулярная индексация оклада, премии по результатам работы; расширенный социальный пакет (компенсация занятий спортом, ДМС, санаторно-курортное лечение, материальная помощь в разных жизненных ситуациях); льготные ставки по ипотечным и потребительским кредитам в рамках зарплатного проекта; возможности для развития профессионально-технических и управленческих компетенций (участие в семинарах, тренингах, развитая система внутренних тренеров).