Заместитель начальника отдела анализа и прогнозирования министерства экономического развития

Обязанности: - проведение комплексного анализа (в том числе сравнение с другими субъектами Российской Федерации) и разработка основных показателей раздела «Промышленное производство» прогноза социально-экономического развития Тульской области в разрезе видов экономической деятельности, муниципальных районов и городских округов;- оценка и анализ выполнения основных показателей прогноза социально-экономического развития Тульской области по разделу «Промышленное производство»;- обобщение информации для мониторинга и прогноза социально-экономического развития монопрофильных муниципальных образований Тульской области по перечню показателей, установленному Минэкономразвития России;- оказание методической, информационной и консультативной помощи экономическим службам органов местного самоуправления по вопросам анализа и прогнозирования показателей социально-экономического развития Тульской области;- проведение мониторинга и анализа изменения законодательства (в том числе проектов нормативных правовых актов) в сфере стратегического планирования в части разработки и корректировки прогнозов социально-экономического развития Тульской области на среднесрочный и долгосрочный периоды.- подготовка проектов законов Тульской области, указов и распоряжений Губернатора Тульской области, постановлений и распоряжений Правительства Тульской области, заключений и предложений по проектам федеральных законов, законов Тульской области и нормативных правовых актов Российской Федерации и Тульской области по вопросам социально-экономического развития. Требования: высшее образование без предъявления требований к стажу; знание законодательства; коммуникативные навыки для эффективного взаимодействия с коллегами и гражданами; организационные способности для планирования своей работы и управления временем; способность мыслить креативно и находить нестандартные решения; ответственность за результаты своей работы; навык делового письма. Условия: государственная служба; оплата больничных, отпусков; основной отпуск 30 календарных дней; дополнительный отпуск за выслугу лет; ежегодная индексация заработной платы; дополнительные выплаты: квартальное премирование, материальная помощь, выплата к отпуску.