Заведующий сектором библиотеки

Обязанности: Организация эффективной работы библиотеки как информационного, культурного и образовательного центра села. Стратегическое планирование деятельности, разработка и реализация годового плана работы, включая культурно-массовые мероприятия (литературные вечера, встречи с авторами, мастер-классы, краеведческие лектории и др.). Проведение краеведческой работы: сбор и оцифровка материалов по истории села Локосово, создание локальной электронной памяти. Реализация проектов в рамках федеральных и региональных программ (включая работу по проекту «Пушкинская карта»). Организация качественного обслуживания читателей всех возрастных групп: консультирование, помощь в навигации по фонду, работа с удаленными пользователями. Ведение статистического учета, подготовка и своевременная сдача аналитической и статистической отчетности в центральную районную библиотеку. Контроль соблюдения правил пожарной безопасности, антитеррористической защищенности и санитарно-гигиенических норм. Управление библиотечным фондом: учет, списание, обеспечение сохранности. Ведение административно-хозяйственной деятельности: составление отчетов, контроль за состоянием помещения и оборудования, взаимодействие с коммунальными службами и поставщиками услуг. Развитие цифровых сервисов: администрирование страниц библиотеки в социальных сетях, работа с электронными библиотечными системами (ЛитРес: Библиотека, НЭБ). Взаимодействие с партнерами: администрацией сельского поселения, школой, детским садом, центром досуга и творчества, детской школой искусств, советом ветеранов, местными НКО. Продвижение услуг библиотеки в районных СМИ и локальных сообществах. Требования: Образование: Высшее профильное (библиотечно-информационная деятельность, культурология, филология, педагогика) или высшее непрофильное с прохождением профессиональной переподготовки. Опыт работы: от 1 года на руководящей должности в сфере культуры или от 3 лет в должности библиотекаря. Знание законодательства: Уверенное владение нормативно-правовой базой в сфере культуры, авторского права, защиты персональных данных и противодействия коррупции. Навыки: Уверенный пользователь ПК (MS Office, электронная почта, библиотечные программы, графические редакторы для ведения соцсетей). Личные качества: Лидерские качества, инициативность, грамотная речь, умение работать с людьми разного возраста, творческий подход к задачам, стрессоустойчивость. Преимуществом будет: Опыт работы с грантовыми заявками, навыки SMM, знание основ краеведения региона. Условия: Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ. Стабильная заработная плата (оклад + стимулирующие выплаты по результатам выполнения показателей эффективности + выплата за работу в сельской местности). График работы: 5/2 (выходные — воскресенье, понедельник), возможны редкие вечерние мероприятия. Полный социальный пакет, оплачиваемый отпуск (44 календарных дня + дополнительные дни за ненормированный рабочий день). Поддержка в повышении квалификации, участие в профессиональных конференциях и форумах за счет учреждения. Современное рабочее место, доступ к скоростному интернету и новому книжному фонду.