Обязанности:
МЫ С РАДОСТЬЮ ПООБЩАЕМСЯ С ВАМИ, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ: Высшее образование (Управление персоналом, менеджмент, психология) Опыт работы в подборе персонала в российских компаниях в качестве внутреннего рекрутера Способность работать самостоятельно по различным позициям как по уровню, так и по функционалу, используя различные каналы поиска Знание рынка машиностроения или энергетики и опыт закрытия инженерных/технических вакансий будет существенным преимуществом ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ? Подбором узкоспециализированных кандидатов (примеры вакансий: инженеры разных специализаций, токарь-карусельщик, оператор ПУ, газосварщик, менеджеры и проч., в т. ч. вахтовым методом) Получением и уточнением заявок на подбор персонала Участием в процессе адаптации новых сотрудников (чат-бот, курс Добро пожаловать, опросы, беседы и т.д.) Проведением Exit-интервью с увольняющимися сотрудниками Составлением отчётности по подбору (воронки по количеству кандидатов, результаты exit-интервью и проч.) Консультированием сотрудников в области подбора и оформления персонала Созданием и ведением базы данных (внешние кандидаты, кадровый резерв) РАБОТА У НАС – ЭТО: Оформление по ТК РФ с ежегодной индексацией фиксированной части дохода Расширенный полис ДМС со второго месяца работы Программа компенсации питания Компенсация аренды жилья билетов при переезде для кандидатов из регионов Обучение под руководством опытных наставников Реферальная программа «Приведи друга» с возможным вознаграждением от 10 000 до 75 000 тыс./руб за кандидата График работы: 5 через 2, с 9.00 до 18.00 Место работы: Санкт-Петербург, м. площадь Ленина, Кондратьевский 13Похожие вакансии
Менеджер по подбору и адаптации персонала
Договорная
Санкт-Петербург
Силовые машины, Акционерное общество
Специалист по подбору и адаптации персонала
Договорная
Санкт-Петербург
Немецкая семейная клиника, ГК