Обязанности:
В Ваши обязанности будет входить: Консультирование работников, предоставление правовых заключений по вопросам трудового законодательства; Экспертиза и разработка (актуализация) ЛНА, применяемых в работе дирекцией по персоналу; Разработка (корректировка) типовых форм, шаблонов документов, применяемых в работе дирекцией по персоналу; Подготовка и оформление документов для привлечения работников к дисциплинарной ответственности; Подготовка кадровых документов к аудитам; Подготовка ответов на запросы по вопросам трудовых отношений; Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ; Подготовка материалов для представления работников к поощрениям и награждениям. Мы ожидаем от кандидата: Высшее юридическое образование; Повышение квалификации по профилю деятельности; Опыт работы по направлению кадрового делопроизводства и/или юриспруденции в области трудового права не менее 3 лет; Опыт по представлению интересов работодателя в суде по трудовым спорам приветствуется. Необходимые знания и навыки: Отличное знание трудового законодательства; Отличное знание MS Office, 1С ЗУП, 1С КОРП, СЭД; Грамотность речи и письма; Коммуникабельность, доброжелательность, позитивный настрой, ответственность, инициативность; Готовность работать в режиме многозадачности. Мы предлагаем: Трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня, полностью "белая" заработная плата; График работы 5/2, пятница - сокращенный рабочий день; Бесплатное питание для работников рабочих профессий (для отдельных подразделений); Столовая, кафе на территории предприятия; ДМС после прохождения срока испытания (для отдельной категории работников); Комфортные условия труда; Дополнительно оплачиваемые отпуска различным категориям работников; Вознаграждение за долголетнюю непрерывную работу; Выплату пособия к ежегодному основному отпуску длительностью 14 дней (работникам, работающим по бессрочному трудовому договору на условиях полной занятости, отработавшим в Обществе не менее 2-х лет); Поддержку работников в радостных и сложных жизненных ситуациях (материальная помощь); Обучение за счет средств предприятия; Базы отдыха для работников и членов их семей; Совет молодых специалистов, Профсоюз (бонусы и привилегии для начинающих специалистов и членов профсоюза); Подарки и конкурсы для детей работников.Похожие вакансии
Ведущий специалист отдела кадрового администрирования
От 85 000 до 90 000 руб.
Санкт-Петербург. Станции метро: Лесная
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ИНСТИТУТ "ВЕКТОР"
Ведущий специалист кадрового администрирования
От 48 000 до 69 000 руб.
Санкт-Петербург. Станции метро: Лесная
Газпром межрегионгаз ЕЦРК
Специалист отдела кадрового администрирования
От 80 000 до 90 000 руб.
Санкт-Петербург. Станции метро: Лесная
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ИНСТИТУТ "ВЕКТОР"
Специалист отдела кадрового администрирования
Договорная
Санкт-Петербург. Станции метро: Лесная
НИИ Вектор
Делопроизводитель отдела кадрового администрирования
Договорная
Санкт-Петербург. Станции метро: Лесная
НИИ Вектор
Главный специалист кадрового администрирования
До 80 000 руб.
Санкт-Петербург. Станции метро: Лесная
Газпром межрегионгаз ЕЦРК