Инженер по гарантии ДЦ Haval (м.Беговая)

В связи с расширением компании АВТОПОРТРЕТ, в команду официального дилера автомобилей Jetour ищем сотрудников в отдел СТО на позицию ИНЖЕНЕРА ПО ГАРАНТИИ. Мы предлагаем работу с самым динамично развивающимся зарубежным автомобильным брендом. В лидере по продажам и сервисному обслуживанию Санкт-Петербурга. Наши автосалоны находятся в лучших местах города для продажи автомобилей по количеству клиентов (развитые жилые районы с будущим расширением, транспортная доступность, выезд на ЗСД, рядом станции метро). Обязанности: Работа с обращениями клиентов в рамках гарантийный обязательств Составление технических запросов дистрибьютору Оформление заказ-нарядов и контроль сроков выполнения работ по ним Заказ и контроль поступления запасных частей для ремонта в рамках гарантийных обращений Работа с рекламациями по запчастям и гарантийным ремонтам Осуществление контроля по полноте и качеству выполняемых работ по гарантийному ремонту и гарантийному обслуживанию автомобилей; Принятие решений по целесообразности и необходимости замены неисправных запасных частей и отпуску со склада новых запасных частей для обеспечения своевременного и качественного проведения гарантийного ремонта и гарантийного обслуживания автомобилей в рамках гарантийной политики завода-изготовителя; Оформление сопроводительной документации по гарантийным обращениям; Отчетность Требования: Опыт работы на аналогичной должности от 1 года в ДЦ Техническое образование Отличные знания устройства автомобиля Опытный пользователь ПК, 1С Обладание юридическими знаниями в сфере автосервиса Работа в стабильно развивающейся Компании Мы обеспечиваем: Слаженное взаимодействие с наставником для твоей успешной адаптации в начале работы Работа в стабильно развивающейся Компании Легкая адаптация, постоянное развитие и обучение Командная работа От Компании: Расположение рабочего места: м. Беговая, Лахтинский пр.10 Сменный график работы 3/3 Льготные условия на приобретение и техническое обслуживание автомобиля, корпоративные скидки на услуги детейлинга; Корпоративная культура Оформление, согласно ТК РФ, компенсация больничных и отпусков; Прозрачная, понятная система оплаты труда Возможность влиять на свой доход. У нас нет потолка по заработной плате и абсолютно прозрачная система мотивации, сотрудники понимают, за что им платят; Комфортное рабочее место в современном дилерском центре; Гарантированный карьерный рост - 76% руководящего состава это сотрудники, которые пришли к нам на позицию рядового менеджера; Корпоративные тарифы и скидки на ДМС (от 1 года работы)