Обязанности:
Ваши задачи: Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение сотрудников, оформление отпусков, командировок и больничных); Формирование и хранение личных дел сотрудников, ведение трудовых книжек; Подготовка и оформление кадровых приказов, справок и других документов; Контроль соблюдения трудового законодательства и внутренних регламентов; Ведение воинского учета; Консультирование сотрудников по кадровым вопросам. Наши ожидания: Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1-3 лет; Знание трудового законодательства РФ и нормативных актов по кадровому учету; Уверенный пользователь ПК (почта, интернет, Word, Excel), оргтехники; Знание программы 1С 8.3 ЗУП; Ведение табеля учета рабочего времени; Внимательность к деталям, ответственность, умение работать с конфиденциальной информацией; Грамотная устная и письменная речь. Условия и преимущества: Официальное трудоустройство с первого дня; График работы 5/2, стабильный рабочий день с 8:00 до 17:00; Работа в офисе работодателя в Великом Новгороде; Дружный коллектив и поддержка на всех этапах адаптации; Размер заработной платы по результатам собеседования.Похожие вакансии
От 80 000 до 100 000 руб.
Санкт-Петербург
ГБУЗ Санкт-Петербургская Городская Поликлиника № 44