Обязанности:
Мы ожидаем: Опыт 5 лет в руководящей/проектной роли в области HR; Высшее образование в области управления персоналом/ юриспруденции/экономики; Подтверждённый практический опыт участия в HR-проектах(подбор/коммуникации/аналитика/автоматизация – любое из направлений); Умение доводить задачи до результата и работать с дедлайнами; Структурное мышление и приоритизация Функционал: Участие в HR-проектах в области мотивации, адаптации, обучения и развития, корпоративной культуры; ведение договорной и организационной работы в рамках проектов; Поиск и внедрение AI-инструментов для оптимизации HR-процессов; Развитие внутренних коммуникаций. Регулярное проведение пульс-опросов персонала; Ведение ключевых HR-метрик (текучесть, найм, адаптация); Формирование дашбордов совместно с подазделением аналитики данных; Участие в разработке ЛНА Условия: Работа на курорте "Роза Хутор"; Оформление по ТК РФ; График работы 5/2 с 9.00 до 18.00; ДМС со стоматологией после испытательного срока; Корпоративный транспорт (из Сочи, Адлера, Хосты, Кудепсты, Веселого, Чайсовхоза, Молдовки, Красной Поляны); Мотивационный пакет (доступ к уникальным возможностям курорта, включая пользование канатными дорогами и различными услугами); Полугодовой бонус по результатам работы Иногородним жилье не предоставляетсяПохожие вакансии