Обязанности:
Edtech-компания "Каменный город" - мы развиваем образование в онлайн и оффлайн. Компания с сильным продуктом и честными условиями. На рынке мы уже 16 лет. Мы помогаем предпринимателям и педагогам развиваться, повышать квалификацию и проходить переподготовку. Проводим масштабные бизнес-тренинги от международных и российских спикеров, помогаем руководителям компаний строить бизнес и растить выручку. Ищем в команду Руководителя продуктово-методического отдела направления “Охрана труда и Безопасность” Ключевые задачи: Формирование и реализация продуктовой стратегии направления «Охрана труда и Безопасность». Анализ рынка, конкурентной среды, целевой аудитории и актуальных потребностей корпоративных клиентов. Развитие продуктовой линейки: определение востребованных программ обучения и услуг, разработка и запуск новых продуктов. Мониторинг изменений законодательства и обеспечение соответствия образовательных продуктов требованиям НПА. Организация полного цикла создания образовательного продукта: от концепции и разработки программы до запуска, анализа обратной связи и актуализации. Поиск, отбор и организация работы экспертов, преподавателей и авторов. Обучение сотрудников компании продуктам направления и методическое сопровождение отдела продаж. Контроль качества образовательных продуктов, соблюдения сроков обучения и корректности оформления документов об обучении. Ведение отчетности и анализ результатов по направлению. Требования: Опыт работы в сфере охраны труда от 3 лет. Понимание рынка охраны труда, основных сегментов корпоративных клиентов и их потребностей. Опыт проведения переговоров с клиентами и выявления потребности в обучении или услугах. Опыт управления образовательным продуктом или направлением: от анализа потребности до запуска и развития продукта. Свободное ориентирование в нормативной базе по охране труда и обучению по охране труда; умение применять НПА на практике. Понимание принципов ДПО и ПО, требований к образовательным программам и документам об обучении. Практический опыт самостоятельного создания электронных курсов; уверенное владение инструментами разработки учебного контента, опыт работы со SCORM. Опыт работы с экспертами и преподавателями, умение формировать и организовывать работу команды. Системное мышление, самостоятельность, высокий уровень ответственности и ориентация на результат. Будет преимуществом: Опыт работы с корпоративными клиентами в сфере охраны труда. Опыт участия в продажах или presale образовательных услуг. Опыт формирования продуктовой линейки и анализа конкурентов. Опыт работы с LMS и конструкторами электронных курсов. Опыт работы с крупными корпоративными клиентами. 👉 Откликайся!Или звони HR — мы уже ждём тебя.Похожие вакансии