Обязанности:
Мясология - гастрономический бренд, состоящий из сети мясных магазинов и гриль-баров в поисках рекрутера в команду, кому интересно развиваться в сфере подбора и адаптации персонала. Что нужно делать: Осуществлять поиск и подбор кандидатов на линейные вакансии (поваров, официантов, продавцов и кассиров) Осуществлять поиск и подбор площадок для размещения вакансий, анализировать их эффективность Формировать отчетность по подбору Отслеживать прогресс стажировки новичков Участвовать в разработке системы адаптации, стажировки новичков вместе с руководителями, оценивать эффективность процесса адаптации Ты нам подойдёшь, если: Есть опыт в подборе (даже небольшой) Умеешь общаться с людьми и не боишься совершать много касаний с кандидатами (звонки, переписки, поддержание коммуникации) Ответственно относишься к задачам и не сидишь сложа руки Готов предлагать улучшения и менять процессы Стремишься разобраться в процессе и научится новому Мы предлагаем: Оклад + KPI График 5/2 (сб и вс - выходные) Гибридный формат работы Понятные задачи и поддержка молодой и активной команды. Возможность обучаться и углублять в HR сфере вместе с руководителем Откликайтесь и станьте частью большой команды «Мясологии»!Похожие вакансии