Обязанности:
Наша команда ищет в свои ряды ответственного и грамотного коллегу, который с уверенностью возьмет на себя управление HR-функцией, поддержит действующие процессы и будет проактивен в решении задач. Мы предлагаем: Годовое премирование по итогам работы. доставка комфортабельным служебным транспортом до места работы бесплатное горячее питание стабильное развитие, карьерный рост Вам предстоит: Лидирование HR функции на производственной площадке: Поддержка функции подбора в части укомплектованности площадки кадрами, Работа с текучестью, управление вовлеченностью персонала Эффективная работа с бизнесом по вопросам бюджета на персонал затратами на персонал в своей функции; Развитие программы формирования внутреннего кадрового резерва на ключевые должности Внедрение политик и процедур, связанных с реализацией стратегии компании в области HR постоянная взаимодействие и поддержка бизнеса по всем вопросам , связанным с HR функцией Мы ожидаем: Опыт работы в HR Generalist/руководитель отдела персонала от 2х лет; Энергичность, умение взаимодействовать с различными категориями персонала и бизнесом Знание ТК Высшее образование: психология, педагогика, менеджментПохожие вакансии
Ведущий специалист отдела по управлению персоналом
До 75 000 руб.
Одинцово
Московская областная энергосетевая компания (Мособлэнерго)