ОАО «Новосибирское карьероуправление» — крупнейшее предприятие горнодобывающей отрасли Сибирского региона по добыче и переработке строительного камня.Мы рады принять в свою команду Экономиста по труду и заработной плате Обязанности: Участие в формировании фонда заработной платы и численность работающих с учетом необходимости наиболее рационального использования трудовых ресурсов; Составляет штатное расписание в соответствии с утвержденной структурой управления, схемами должностных окладов, матриц, фондами заработной платы и действующими нормативами, вносит в них изменения; Определяет на основе действующих положений размеры премий и других видов выплат. Осуществляет контроль: За соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы; За правильностью установления наименований профессий и должностей, применения тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате; За тарификацией работ и установлением в соответствии с тарифно-квалификационными справочниками разрядов рабочим и категорий специалистам; За соблюдением режимов труда и отдых , трудового законодательства; Ведет учет показателей по труду и заработной плате, анализирует их и составляет установленную отчетность; Принимает участие в защите ФОТ с УК. Требования: ДОЛЖЕН ЗНАТЬ: Постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие, методические и нормативные материалы по организации труда и заработной плате. Порядок разработки перспективных и годовых планов по труду и заработной плате, производительности труда, социального развития коллектива, смет использования фондов экономического поощрения. Формы и системы заработной платы и материального стимулирования. Методы определения численности работников. Тарифно-квалификационные справочники работ и профессий рабочих и квалификационные характеристики должностей служащих. Методы учета и анализа показателей по труду и заработной плате. Порядок тарификации работ и рабочих и установления должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате, расчета премий. Основы технологии производства. Экономику труда. Условия: Временно, на период декретного отпуска основного работника; Полный социальный пакет, трудоустройство по ТК РФ ; График работы: 5\2 с 8.00 до 17.00, пятница-с 8.00 до 15.45, выходные- суббота, воскресенье.
Похожие вакансии