Обязанности:
Marvus Advisory - hr-консалтинг в сфере морской логистики.Специализируемся на подборе берегового персонала для судовладельцев, судовых менеджеры и операторов, фрахта, экспедиторов и судовых агентов. Наш партнер - судовладелец, в связи с расширением флота масштабирует команду Технического отдела, в связи с чем мы в поиске Ассистента суперинтенданта (TSI). Место работы: Турция. Формат работы - офисный. Подчинение по оргструктуре - Начальнику технического отдела. Ключевые задачи: Контролировать техническую готовность судов и исправность судовых систем Организовывать и сопровождать доковые и текущие ремонты флота, контролируя сроки, качество и стоимость выполнения работ Формировать и контролировать бюджеты на техническое обслуживание и ремонт судов Обеспечивать своевременное продление судовых документов и сопровождать прохождение инспекций (ISM, ISPS, SOLAS, MARPOL) Взаимодействовать с экипажами, судоремонтными предприятиями, классификационными обществами и подрядчиками Контролировать соблюдение требований международных морских конвенций и внутренних технических стандартов компании. Ожидания от кандидатов: Высшее морское инженерное образование, как преимущество Опыт работы (2nd Engineer, 3rd Engineer) на судах DWT от 20 т.т., танкерный флот будет преимуществом, но также готовы рассмотреть кандидатов с других типов судов Знание международных конвенций SOLAS, MARPOL, ISM, ISPS, MLC Опыт организации судовых ремонтов и контроля эксплуатационных бюджетов Готовность к командировкам Английский язык — разговорный уровень, достаточный для профессиональной коммуникации Личные качества: коммуникабельность, организованность и умение эффективно работать в режиме многозадачности. Предлагаемые условия: Релокацию в Турцию и наставничество на период адаптации Офисный формат работы 5/2 с 09:30 до 19:00ч Финансовую поддержку: корпоративные займы и помощь в решении жилищных и личных вопросов при релокации на индивидуальных условиях Поддержку релокации и помощь в решении визовых вопросов: компенсацию переезда, авиабилетов и багажа, оплату дороги при переезде на автомобиле, а также частичное покрытие сопутствующих транспортных расходов Поддержку семей сотрудников: частичную компенсацию обучения детей в школах и детских садах при релокации Корпоративные занятия английским языком Конкурентный уровень дохода, который обсуждается индивидуально на этапах интервью. Мы будем рады вашему отклику, если вы работали в следующих должностях:2nd Engineer | 3rd Engineer | 2 механик | 3 механикПохожие вакансии