Обязанности:
ЛантаСервис - Аккредитованная IT-компания с федеральным охватом. Мы - Российский системный интегратор, крупнейшая в России компания по оказанию сервиса печати, поставщик ИТ-услуг. Mы работаем нa рынкe ИТ услуг с 2010 года. Задачи, которые выполняете вы: Разработка, корректировка и анализ систем оплаты труда и мотивации; Анализ эффективности действующих бонусных схем и подготовка предложений по их изменению; План-факт анализ расходов на персонал, подготовка аналитики и рекомендаций для бизнеса; Определение Ключевых показателей эффективности подразделений и должностей; Прогноз и планирование изменения фонда оплаты труда, бюджетирование расходов на оплату труда в рамках всей компании и анализ отклонений; Разработка Положения об оплате труда и материальном стимулировании; Расчет премий, окладов, пересчет расценок. Что мы ожидаем от вас: Опыт работы в сфере компенсаций и льгот не менее 2 лет; Знание трудового законодательства РФ и нормативных актов в области трудовых отношений; Умение проводить анализ рыночных данных и работать с зарплатными системами; Навыки работы с большими объемами информации и внимательность к деталям; Хорошие коммуникативные навыки и умение находить подход к сотрудникам. Условия, которые предлагаем мы: Белая заработная плата: обсуждается на собеседование; Пятидневная рабочая неделя с 9 до 18 часов; Выходные: суббота и воскресенье, все праздничные дни; Адаптация, поддержка команды профессионалов и сплоченный коллектив; Современные условия труда, забота о сотрудниках; Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го рабочего дня; Интересные задачи, перспективы развития в крупнейшей IT - компании.Похожие вакансии
Менеджер по заработной плате и мотивации (ОТИЗ)
От 110 000 до 110 000 руб.
Нижний Новгород
Русмашэнерго
Специалист по эргореабилитации
От 95 000 руб.
Нижний Новгород
ФБУЗ Приволжский Окружной Медицинский Центр Федерального медико - биологического агентства
От 90 000 руб.
Нижний Новгород
Опытное Конструкторское Бюро Машиностроения им. И.И. Африкантова