Обязанности:
О компании Мы — динамично развивающееся производственное предприятие «пищевое производство». Наше молоко, сгущенка и кондитерские изделия есть на столе у тысяч семей каждое утро. Пока другие отрасли штормит, люди всегда будут есть. Это гарантирует вам железную стабильность: мы работаем на рынке уже много лет, не планируем сокращений и уверенно расширяем ассортимент. Для нас кадры — это не «ресурс», а главная ценность. Мы в поиске профессионала, который готов взять на себя важную роль в разработке и внедрении HR процессов в нашей компании. Нам важно найти не просто исполнителя, а настоящего партнера. Что нужно делать: 1. Подбор персонала Полный цикл подбора и оценки кандидатов (специалисты и линейный); Организация и проведение собеседований; 2. Работа с персоналом Организация процесса ввода новых сотрудников в должность; Разработка программ адаптации; Разработка систем премирования, мотивации и KPI; Формирование здоровой атмосферы и ценностей внутри коллектива; Организация корпоративных мероприятий; 3. Ведение кадрового учета в полном объеме Оформление трудоустройства, отпусков и увольнений: Оформление внутренних приказов, составление инструкций, штатного расписания итд; Ведение табеля рабочего времени, соблюдение графика отпусков; 4. Дополнительно Прочие HR задачи возникающие в связи с быстрым ростом компании. Нам важно наличие: Высшего образования; Опыта работы в аналогичной должности или схожим функционалом от 2х лет; Опыта работы на участке кадровое делопроизводство - обязателен; Знание 1С, в части КПД Знания ТК РФ Что мы предлагаем: Полная занятость, График работы 5-дневка с 9.00 до 18.00 (выходные СБ и ВС); Работа на месте работодателя (ул. Алексеева 48А); Официальное трудоустройство и социальные гарантии; Возможности для профессионального роста и развития; Корпоративные скидки на продукцию компании; Подарки детям Если вы горите желанием развивать людей, строить сильные команды и создавать позитивную атмосферу, то эта вакансия для вас!Похожие вакансии