Обязанности:
Срочно ищем менеджера проекта внедрения, который будет сопровождать запуск и развитие цифровой платформы в логистической компании. Уважаемые соискатели, откликайтесь, если вы готовы сразу приступить к обязанностям. Платформа уже разработана. Основная задача — организовать опытное внедрение, собрать обратную связь, обеспечить понятную коммуникацию между бизнесом, пользователями и командой разработки. Задачи — сопровождать внедрение цифровой платформы;— собирать и структурировать обратную связь;— проверять и уточнять проблемы, пожелания и новые требования;— верифицировать требования с фаундером продукта;— передавать задачи в команду разработки и контролировать выполнение;— участвовать в тестировании доработок и проверке результата;— вести список задач, статусов, приоритетов и договорённостей;— помогать пользователям в период запуска и опытной эксплуатации;— фиксировать ошибки, узкие места и предложения по улучшению продукта. Что важно — опыт в логистике, транспортных компаниях, терминалах или B2B-сервисах будет преимуществом! — опыт управления IT-проектами, внедрением цифровых систем или автоматизацией бизнес-процессов;— понимание, как собирать требования и переводить их в задачи для разработки;— способность самостоятельно наводить порядок в задачах, приоритетах и коммуникациях;— опыт работы с подрядчиками или аутстаф-командой будет плюсом;— базовое понимание Agile / Scrum / Kanban будет плюсом; Команда и контекст Разработка ведётся силами аутстаф-команды: 3 senior-разработчика.Количество пользователей платформы на этапе внедрения — до 100 человек.Проект связан с автоматизацией логистических процессов, диспетчеризацией, статусами, задачами, маршрутами и пользовательскими кабинетами. Важно уметь работать в ситуации, где продукт развивается быстро, требования уточняются по ходу внедрения, а часть процессов ещё формируется.Похожие вакансии