Обязанности: Разрабатывать систему оплаты труда, тарифных ставок, схемы окладов; Производить разработку и утверждение режимов труда и отдыха Организовывать работу по расчёту трудовых показателей и доведению утвержденных расчётов до структурных подразделений Общества Работа с ВП Требования: Высшее экономическое образование и опыт работы в должности руководителя по персоналу не менее 3 лет; знание законодательных и нормативных правовых актов, методических материалов по организации труда и заработной платы; знание и умение работать в программе 1С УПП 8.3; ориентация на результат, умение эффективно работать в режиме многозадачности, самостоятельность, ответственность, пунктуальность. Условия: трудоустройство в соответствии с требованием законодательства РФ; график работы 5/2 (суббота, воскресенье выходные) с 8:00 до 16:40 корпоративная связь; корпоративное обучение.
Похожие вакансии
Начальник бюро труда и заработной платы
От 157 000 до 158 000 руб.
Киров
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ИНСТИТУТ "ЭКРАН"
Начальник отдела организации и оплаты труда
От 80 500 до 92 000 руб.
Киров
ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ВЕСНА"
От 80 000 до 90 000 руб.
Киров
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВОЛГО-ВЯТСКИЕ КОММУНАЛЬНЫЕ СИСТЕМЫ" Г. КИРОВО-ЧЕПЕЦКА
От 85 000 до 100 000 руб.
Киров
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЭКОЛОГИЧЕСКИЙ ОПЕРАТОР"